江西区、东大门区、西大门区等开展廉政宣传活动…首尔市等或将启动暗访监察组行动
随着中秋节临近，首尔各自治区为扩大公职人员廉洁文化，纷纷开展廉洁宣传活动。
江西区、东大门区和西大门区为营造职工自发践行廉洁的氛围，开展了上班路廉洁宣传活动。
首尔市则将以暗访小组为中心，展开针对公职人员腐败行为的秘密监察行动。
首尔江西区于31日上午7时30分至9时，在区厅本馆、别馆等各办公大楼前开展了上班路廉洁宣传活动。当日，江西区厅及全国公务员工会江西区支部相关人员等30余人参加，借助印有“清”廉“正”直、不“强”求而“自”觉践行、“清净江西”等江西区廉洁口号的肩带和标语牌，以及廉洁实践宣传品，向职工宣传在日常生活中践行廉洁的重要性。
廉洁实践宣传品中包含六项廉洁实践课题，包括：▲在晋升、调动时送年糕等杜绝不必要的惯例 ▲禁止收受金品和宴请等违纪行为 ▲透明、公正地履行职务 ▲树立健康的聚餐文化等。
区里同时在各部门的法人卡上粘贴廉洁标语，使工作人员在日常工作中也能时刻提醒并坚定廉洁实践的意志。
东大门区（区厅长 Lee Pilhyeong）为营造廉洁的组织文化并进一步加强改善公共领域“权力霸凌”行为的努力，于28日在区厅一层大厅开展了“反腐败·廉洁誓言宣传活动”。
本次活动旨在营造廉洁、扁平的组织文化，并为公职人员自我立下廉洁实践誓言提供契机，现场还邀请了“走进文化广场”街头演出节目“陶笛与排箫合奏”同台助阵。
演出团队演奏了廉洁歌曲等，为周一早晨上班路注入了活力。伴随“廉洁就是从现在开始！”的口号，区厅长及区厅职工30余人佩戴刻有廉洁意志的标语牌和肩带，面向上班职工宣传公务员行为规范、《防止利益冲突法》等内容。同时呼吁大家积极参与，杜绝不当指示、言语暴力和“权力霸凌”行为，营造水平化、灵活的组织文化。
为改善组织文化、预防职场内“权力霸凌”等行为、强化组织内部廉洁能力，区里正推进多项廉洁政策，包括：▲运营反腐败·廉洁推进协商会 ▲推行自主内部控制 ▲运营东大门区监察专员制度 ▲为全体职工提供定制化廉洁教育 ▲出版综合审计案例集 ▲发布廉洁预警 ▲运营廉洁志愿者等。
西大门区（区厅长 Lee Seongheon）也于28日上午在区厅会议室举办了面向高级公职人员的“积极行政及反腐败廉洁实践宣誓仪式”，决定致力于推进廉洁而积极的政策。
此次活动以高级公职人员为对象，旨在落实积极行政，并表达对廉洁区政的努力和决心。区厅长、副区厅长、行政自治局局长、企划财政局局长、智慧环境生活局局长、福利文化体育局局长、城市整备局局长、安全建设局局长、议会事务局局长、保健所所长及城市管理公团理事长在宣誓书上签字后，集体宣读内容并共同宣誓。
宣誓书内容包括：▲改善不合理规制并践行积极行政 ▲破除消极行政，落实区民切实感受到的积极行政 ▲禁止追求任何形式的私利 ▲警惕舞弊腐败，营造廉洁的公职风气等。
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