大邱设施管理公团公开招聘98名正式员工…6月正式任用
大邱公共设施管理公团在统合公团成立后首次公开招聘正式员工。
公团于24日表示，为激活当地就业市场，将基于国家职务能力标准（NCS），通过透明、公正的招聘程序，公开招聘98名正式员工。
大邱公共设施管理公团为向低迷的当地就业市场注入活力，并积极带头创造就业岗位，计划招聘98名正式员工。招聘人数分为一般职30人（环境事业17人、设施事业13人），公务职68人（环境事业25人、设施事业43人），分别进行招募。
尤其是今年的招聘是公团自2022年10月1日全新成立以来首次进行的正式员工招聘，并且考虑到两家机构整合后对重复支援部门的调整，仅以事业场运营所需的最少人力进行招聘。另外，还计划通过整合原本由两家机构分别进行的招聘来节省预算。
本次招聘将于4月10日至14日受理报名，经过笔试、人格测试、资料审查、面试等程序，预计于5月底公布最终合格者。被录取人员计划自6月起正式任用。
公团理事长 Moon Gibong 表示：“由于这是统合公团成立后首次进行的招聘，我们将推进更加透明、公正的录用工作”，并称“希望有更多将引领统合公团未来的崭新且优秀的本地人才积极应聘”。
本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。
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