“平均年薪1亿，上位10%达2亿”……保险公司高薪超越银行业

by Lee Minwoo

Published 09 Mar.2023 08:07(KST)

三星人寿·三星火灾人均年薪超越市中银行榜首KB
前10%年薪多达2亿韩元…市中银行为0

据统计，国内主要保险公司的员工平均年薪已超过1亿韩元，高于银行业水平。平均年薪位于前10%的员工年薪超过2亿韩元的公司也不在少数。

9日，国会政务委员会所属的国民力量党议员Yoon Changhyun办公室从金融监督院获取的人寿保险和财产保险薪酬现状资料显示，2021年三星人寿员工的人均总薪酬（含绩效奖金）为1.15亿韩元，略高于银行业平均年薪第一位的KB国民银行（1.1074亿韩元）。教保证券人寿为9738万韩元，韩华人寿为9200万韩元，也都接近1亿韩元。

大型财产保险公司的员工平均年薪同样超过1亿韩元。行业第一的三星火灾为1.2679亿韩元，远超KB国民银行。现代海上也以1.076亿韩元突破了1亿韩元大关。其余公司依次为Meritz火灾9480万韩元、KB财产保险8822万韩元、DB财产保险7849万韩元等。

如果将范围缩小到收入前10%的员工，平均年薪超过2亿韩元的保险公司有好几家。在人寿保险公司中，三星人寿以2.17亿韩元位居首位。教保证券人寿（1.8129亿韩元）、韩华人寿（1.715亿韩元）等也接近2亿韩元水平。

财产保险公司的情况也类似。Meritz火灾收入前10%员工的平均年薪为2.2546亿韩元，在整个保险业中排名第一。三星火灾也以2.2427亿韩元大幅超过2亿韩元。现代海上则以1.9794亿韩元，接近2亿韩元。与此形成对比的是，KB国民、Shinhan、Hana、Woori、NH农协等五大市中银行在2021年时，没有一家银行的员工前10%平均年薪超过2亿韩元。

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有推测认为，保险公司的平均年薪在去年进一步大幅上涨。尤其是业绩表现良好的财产保险公司，预计其年薪将继续“高空飞行”。除了基本工资涨幅的影响外，由于赔付率改善带动业绩提升，出现了以绩效奖金为主的“绩效奖金盛宴”。今年，Meritz火灾将年薪的50%至60%定为绩效奖金；三星火灾将年薪的47%作为绩效奖金发放；DB财产保险则按年薪的41%发放绩效奖金；KB财产保险按月度奖金基准的550%计提绩效奖金；据悉，现代海上将发放相当于年薪约30%的绩效奖金。