“不要上班” 取消居家办公后工会入会率猛增

Published 12 Jan.2023 15:51(KST)

Kakao宣布调整办公制度后
工会入会人数半月内激增约10%
IT企业纷纷转向恢复线下办公

预计Kakao员工中将有一半成为工会成员。此前徘徊在40%左右的加入率在短短半个月内激增约10个百分点。由于公司突然宣布“撤销居家办公”政策，员工反对情绪高涨，纷纷加入工会。

据悉，截至11日，隶属于民主劳动组合总联盟全国化学纤维食品产业劳动组合的Kakao支会，本社管理层和员工的入会率已逼近50%。

自2020年3月成立以来一直停留在40%区间的工会加入率，自上月27日公布工作制度改革方案起，呈现出陡峭的上升势头。按这一趋势，有预测认为，下周入会率将突破50%。

Kakao Friends 表情包【图片来源=Kakao 提供】

工会加入人数激增的背景，是以到办公室上班为原则的新工作制度“Kakao On”。这一制度在去年年底通过公司内部公告对员工进行了通知，计划从今年3月开始施行。

此前，Kakao允许员工在到办公室上班和居家办公之间自主选择。例如，通过自去年7月起实施的“混合办公制”，员工如有需要可以实现100%居家办公。自去年6月起实行的隔周每周四天工作制“Fun Friday”也将被缩减。

在向全面到办公室上班体制转变的过程中，员工不满情绪接连出现，但Kakao方面表示，在工作制度变更过程中已经经过了劳资协商并听取了员工意见。公司方面解释称，如若在某些情况下居家办公更为高效或确属不得已，经由部门负责人的判断和批准，组织或个人仍可实行居家办公。

去年10月20日，在京畿城南 Kakaoazit 大厅，员工们正在上班。 [照片=记者姜珍炯提供]

在新冠肺炎疫情大流行期间实行居家办公的IT企业，近期纷纷将工作方式重新转回到办公室上班。SK Telecom也决定自下月起，将此前根据各组织特性自主决定的居家办公次数，统一限制为每周1次。Nexon、NCSoft等韩国代表性游戏公司也陆续取消此前实行的居家办公，转为到公司上班。

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。