12月就业人数增加50.9万…增幅放缓
青年层减少2.5万…已连续2个月下滑
今年前景黯淡…增幅或仅止步10万
[亚洲经济 世宗=Kim Hyewon 记者，世宗=Lee Junhyeong 记者] 就业人数增幅已连续7个月缩小，逼近50万人大关失守。受人口自然减少等多重因素影响，15~29岁青年层就业人数也已连续2个月减少，就业放缓态势愈发明显。去年就业市场一派暖意，但舆论普遍认为，今年在经济衰退余波之下将迎来“寒潮”。政府预计，今年就业人数增幅仅为去年的八分之一水平。
根据统计厅11日发布的《2022年12月及年度就业动向》，上月就业人数为2780万8000人，同比增加50万9000人。自2021年3月起，就业人数已连续22个月增加，但增幅自去年5月创下93万5000人后，已连续7个月缩小。去年年初一度突破100万人的就业增幅一路下滑，短短一年间萎缩至50万人的水平。
青年就业人数连续2个月减少
尤其是青年层增幅放缓尤为突出。上月15~29岁就业人数同比减少2万5000人，继去年11月之后已连续2个月下降。青年就业人数自2021年2月（减少14万2000人）后，曾每月保持增长势头，但在去年11月时隔21个月转为减少。
作为经济“中坚”的40多岁人群情况也类似。以上月为准，40多岁就业人数同比减少5万7000人，已连续6个月减少。与一个月前的11月（减少6000人）相比，减幅扩大逾9倍。相反，50多岁与60多岁就业人数则分别增加11万人和44万人，30多岁就业人数仅增加4万2000人。分析认为，由于老龄化等人口结构变化，60岁以上群体在很大程度上拉动了就业人数的增加。
从工作时间结构来看，就业质量并未改善。以去年为准，每周工作36小时以上的就业人数同比减少49万9000人，而每周工作36小时以下的就业人数则增加132万2000人。仅从上月来看，每周工作36小时以上的就业人数仅增加13万9000人，而36小时以下的就业人数则增加29万7000人，就业增长主要集中在短期岗位上。统计厅社会统计局局长 Gong Misuk 表示：“劳动时间本身呈趋势性减少”，“（去年）每周工作36小时以下的就业人数大幅增加，与调查期间包含节假日的影响也有很大关系。”
今年就业人数增幅10万人
今年的就业前景并不乐观。由于全球经济衰退的余波，作为经济滞后指标的就业也难免受到冲击。国内外主要机构预测，今年韩国经济增长率将维持在1%左右，全球经济增长率亦大致相同。世界银行当天分析称，今年全球经济增长率将为1.7%。此外，去年就业人数增幅达81万6000人，创下22年来最大增幅，预计这一“高基数”也将对今年的就业数据产生基数效应。
这也是企划财政部预计今年就业人数增幅仅为10万人的原因。与去年81万6000人的增幅相比，缩水至八分之一水平。失业率预计将由去年的2.9%上升至今年的3.2%，提高0.3个百分点。企划财政部相关人士表示：“就业人数增幅缩小，相当一部分是由统计基数效应所致”，“（但）经济放缓及人口减少等因素也在复合作用。”
企划财政部表示，如就业形势恶化，将出台追加对策，并再次强调将推进围绕工资与工时的劳动市场改革。企划财政部方面称：“将通过定制化就业支持等措施积极应对招工难，并通过扩大就业安全网等举措强化对弱势群体的支援”，“同时将持续拓展包括放宽监管在内的高质量民间就业创造基础，并全力改善劳动市场结构。”
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