低头致歉的三星社长团:“劳资问题令国民深感忧虑…一再请求工会对话”
三星社长团发表联合立场文件
“工会是家人,将以开放姿态开展对话”
“不能在公司内部问题上浪费时间”
三星电子社长团向预告将举行总罢工的工会一再呼吁对话,表示“将以无条件、开放的姿态参与对话”。
三星电子15日以社长团名义发表立场文件称:“我们把工会视为一家人和命运共同体,将以无条件、开放的姿态参与对话”,“也再次请求工会从国民忧虑和国家经济出发,尽快走上对话桌”。
社长团全体表示:“由于三星电子的劳资问题,给国民和政府带来了巨大负担和忧虑”,并传达了致歉信息。
他们解释称:“随着企业成就越大,社会对三星寄予的期待就越高、要求就越严,但我们未能充分察觉这一点”,“三星电子社长团对此深感沉重责任”。
今年3月18日,在京畿道水原市灵通区水原会展中心举行的第57期三星电子定期股东大会上,担任大会主席的三星电子代表理事副会长兼DS部门负责人Jeon Younghyun正在致开幕辞。联合采访团供图。韩联社供图
View original image同时指出:“当前是全球经营环境瞬息万变的无限竞争时代”,“不能因为公司内部问题而浪费时间”。接着强调:“我们社长团将立足当前经济形势和大韩民国的长远未来,集思广益、群策群力”。
最后补充说:“我们再次低头致歉,并承诺通过比现在更加扎实的经营、持续不断的技术创新以及大胆的未来投资,成为支撑国家经济、稳如磐石的支柱”。
此次立场文件由代表理事副会长Jeon Younghyun、代表理事社长No Taemoon,以及Kim Sumok、Kim Yonggwan、Kim Ujun、Kim Wongyung、Nam Seogwoo、Mauro Porcini、Park Seunghee、Park Yongin、Park Honggeun、Baek Suhyun、Song Jaehyuk、Yong Seogwoo等全体社长团共同参与。
此前,中央劳动委员会主持的劳资第二次事后调解以失败告终,资方虽向工会请求追加对话,但工会当日表示资方立场并未改变,表明将于本月21日强行推进总罢工的意向。
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