李在明时隔63年劳动节致辞：“不能因差异而背弃或敌对彼此”
李总统出席2026年劳动节纪念仪式
“缺少劳动的增长只是半截……要开辟共生之路”
回忆“少年工”经历称“今年劳动节格外特别”
李在明总统在1日劳动节之际呼吁经营界和劳动界努力展开对话，称“绝不能因为差异而背道而驰或彼此敌对”。他还表示，“没有劳动的增长只是残缺的一半”，“将开辟劳动与企业共同前行的共生之路”。
李总统当天出席在青瓦台举行的“2026年劳动节纪念仪式”时表示，“立场不同的人不可能时时想法完全一致”，作出了上述发言。
劳动节在1963年更名为劳动者之日后，时隔63年重新找回了原名。青瓦台主办劳动节纪念仪式，韩国劳动组合总联合会与全国民主劳动组合总联合会共同参加同一场劳动节活动，这在历史上尚属首次。活动共有劳资政主要人士等120余人出席。
李总统表示：“今天此地劳资双方共同出席本身，就体现了迄今为止为尊重与共生所作出的努力”，“对话的第一步早已从筹备阶段就开始了。”他接着评价称：“大家已经开始共同描绘共生的蓝图，这一事实将成为今天劳动节最重要的意义之一。将在这里交流的内容转化为工作场所的变化，转化为改变国民生活的政策。”
李总统指出，尽管目前“人工智能（AI）技术发展将大部分取代人类劳动”的预测占据主流，但“绝不能只为提高生产效率而单方面强迫劳动者作出牺牲”。他表示，“如果占国民绝大多数的劳动者没有未来，这样的增长不能称之为真正的增长”，“即便是无法回避的变革浪潮，我们也必须找到共生之路，这才是通往我们所有人可持续明天的道路”。
李在明：“工作场所安全绝不妥协……是国家和企业的基本责任”
就此，李总统提出了三项承诺。李总统表示：“在工作场所安全问题上绝不会作出任何妥协”，“一定要打造一个劳动者无需拿生命冒险的正常国家”。他再次强调，“要明确一点，维护安全不是成本或选择，而是国家和企业必须履行的最基本、最低限度的责任”。
随后李总统表示，“要确保所有劳动者都能享有基本劳动权”，“绝不能因为就业形态和工作方式不同，就让权利的大小产生差异”。无论是正式工还是非正式工，无论是否属于原发包方或转包方，只要是在工作的人，李总统的意思是，都将确保其受到公平对待，防止出现保护盲区。
李总统还表示，“尊重劳动的社会与适宜经商的国家并非不可并存”，“没有企业就没有劳动者，没有劳动者也就没有企业”。对于“亲劳动就是反企业”“亲企业就是反劳动”这种观念，他指出，“只有打破这种陈旧的二元对立，我们才能真正迈向更美好的未来”。
他强调称：“没有劳动的增长只是残缺的一半，绝不可能可持续”，“有劳动参与的增长，才是拥有未来的增长。将营造一个劳资相互尊重、能够对话的共生生态”。他再次表示，“一定要实现劳动与企业、公平与创新、增长与分配良性循环的‘真正增长’”。
与此同时，李总统回忆了自己过去做少年工的经历。李总统表示：“清晨早早起床奔赴工作场所，深夜，有时甚至要等到拂晓破晓，才带着沾满油污的双手结束一天的工作。如果说不辛苦，那就是在说谎。”
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他接着说：“然而，正是凭借劳动时流下的汗水，我才能守护家人，这对我来说是巨大的安慰，也是成就今天我的力量”，“我曾是少年‘劳动者’，直到现在，我依然为这个称呼感到自豪。”他还表示，“也正因为如此，今天我重新找回了不是‘劳动者之日’而是‘劳动节’这一本来的名称，才显得格外意义非凡”。
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