东新大同时入选韩国奖学财团项目…加快人才培养

by Min Chanki

Published 21 Apr.2026 17:48(KST)

通过“蓝色梯子”“韩日大学生研修”等项目强化在校生全球竞争力

东新大学同时入选2026年韩国奖学财团“蓝色梯子”项目和“韩日大学生研修”项目，加快推进全球化人才培养。

参加2025年“蓝色梯子”项目的学生在完成新西兰奥克兰大学校园参观后合影留念。东新大学供图

据东新大学21日消息，自2021年起，东新大已在2022年、2023年、2025年以及今年连续入选“蓝色梯子”项目，系统提升在校生的全球竞争力。今年两项项目同时入选，有望在学生职业生涯探索机会和全球能力提升方面取得更加实质性的成效。

“蓝色梯子项目”是一项为经济和社会弱势阶层大学生提供海外研修机会、培养其国际视野和职业探索能力的项目。东新大计划从本校在校生中选拔25人、其他高校学生5人，共30人，于7月11日至8月8日，在新西兰开展为期4周的海外研修。

项目将包括在新西兰奥克兰大学附属语言学院（ELA）的英语研修，以及寄宿家庭体验、文化与历史考察、职业专题讲座和企业参访等内容。尤其是为应对人工智能大转型时代，将比较韩国与新西兰的人工智能政策和产业，并强化培养未来社会所需领导力的课程，这是本次项目的一大特色。研修所需的学费和住宿费将全额资助。

同时，东新大还将通过“韩日大学生研修”项目，向日本经济大学福冈校区派出2名学生。入选学生将从今年8月末至12月初，约16周时间，参加日语课程及当地企业现场学习，在提升实务能力的同时增强全球视野。该项目同样将资助研修费、住宿费等整体费用。

为最大化研修效果，东新大还将系统开展研修前后教育。研修前将进行基础素养教育和语言教育、职业生涯探索、人工智能专题讲座及团队项目等；研修结束后，将通过语言教育与人工智能衔接项目、征文与竞赛活动、成果发布会等方式，扩大学习成效。

东新大将于本月27日至29日面向有意参加项目的学生举办说明会，并受理至30日的报名申请。随后将在下月6日至7日通过面试最终选拔参加者。

东新大校长 Lee Juhee 表示，希望学生们“以世界为舞台积累全新经验，自主规划职业道路，向更广阔的未来跃升”，并称“今后也将持续扩大全球教育机会，尽最大努力培养引领地区和国家发展的优秀人才”。

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。