韩国投资证券公司(한국투자증권)24日表示,面向企业人事、财务负责人等退休养老金实务担当人员举办了“退休养老金学院”。


前一天在首尔汝矣岛国总部举行的本次研讨会,以“经营绩效奖金的工资属性认定”和“退休养老金强制实施”等企业负责人高度关注的制度变更议题为中心进行安排。第一场会议中,法务法人世宗的律师 Kim Donguk 就经营绩效奖金等近期劳动判例主要争议,以及“黄信封法案”和劳动政策方向作了主题演讲。随后,Eum研究所的博士 Kim Seongil 介绍了引入退休养老金基金制以及退休养老金强制实施后,企业可采取的实质性应对方案。

韩国投资证券公司23日在首尔汝矣岛总部举办“退休养老金学院”。当天活动有200多名企业退休养老金实务负责人出席。韩国投资证券公司提供

韩国投资证券公司23日在首尔汝矣岛总部举办“退休养老金学院”。当天活动有200多名企业退休养老金实务负责人出席。韩国投资证券公司提供

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据公司介绍,全国主要企业约200名退休养老金负责人出席了本次活动,因议题具有高度时效性且讲座紧贴实务,反响热烈。韩国投资证券公司每年面向企业客户,定期举办有关退休养老金制度变化与运用战略的研讨会,并从参会企业获得了较高的满意度。



韩国投资证券公司个人客户集团负责人 Kim Dohyun 表示:“围绕养老金市场的环境急剧变化,能够在实务现场立即加以运用的解决方案和洞见的需求正在不断增大。今后也将继续作为值得信赖的合作伙伴,通过差异化咨询和定制化服务,协助客户实现养老金的稳健运作。”


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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