Naver任命3名新C级高管：“提升AI竞争力”

by Lee Myeonghwan

Published 20 Jan.2026 17:22(KST)

任命 Kim Gwanghyun 为 CDO、Yoo Bongseok 为 CRO、Hwang Soonbae 为 CHRO
分别负责数据、责任经营与人事

NAVER称，为了整合 Team NAVER 的能力并高度化人工智能（AI）竞争力，将自2月1日起任命3名新的C级管理层领导。

根据此次人事任命，搜索平台部门负责人 Kim Gwanghyeon 将出任首席数据与内容官（CDO），政策/风险管理部门负责人 Yu Bongseok 将出任新任首席风险管理官（CRO），人力资源部门负责人 Hwang Sunbae 将出任首席人力资源官（CHRO）。

NAVER于20日表示，为了整合Team NAVER的能力并发挥协同效应，将任命3名新的C级管理层领导人。自左起分别为新任命的首席数据与内容官（CDO）Kim Gwanghyeon、首席风险管理官（CRO）Yoo Bongseok、首席人力资源官（CHRO）Hwang Soonbae。NAVER提供

此前，首席执行官（CEO） Choi Suyoun、首席运营官（COO） Kim Beomjun、首席财务官（CFO） Kim Huicheol 等一直领导着 NAVER。

CDO Kim Gwanghyeon 将加速在 NAVER 主要服务中应用AI代理，并推进搜索与数据技术平台的一体化和高度化。Kim CDO 计划融合 NAVER 的用户数据与内容，在 NAVER应用及主要服务全域实现AI代理体验。

CRO Yu Bongseok 将统筹公司整体政策与风险管理体系，负责相关政策运营与稳定服务环境的构建，以确保 NAVER 能够发挥履行社会责任的平台作用。

CHRO Hwang Sunbae 将负责公司整体的人力资源战略和组织运营体系，带领制定中长期人事政策并强化组织竞争力。

NAVER表示，在以C级领导层为中心的责任经营体制下，将在购物、金融、云计算、AI等多元业务与技术领域有机融合 Team NAVER 的能力，并以“Agent N”为核心高度化AI竞争力。