京畿道杨州市为落实市民切实感受到的亲切行政,评选出2025年下半年亲切优秀部门及亲切公务员,并在12月月例会上举行了颁奖仪式。

Kang Suhyeon 作为杨州市长,在评选并表彰“2025年下半年亲切优秀科室及亲切公务员”后,与获奖者合影留念。杨州市提供

Kang Suhyeon 作为杨州市长,在评选并表彰“2025年下半年亲切优秀科室及亲切公务员”后,与获奖者合影留念。杨州市提供

View original image

此次入选的亲切优秀部门共有5个,分别是▲健康增进科 ▲宣传负责人办公室 ▲清扫行政科 ▲智慧信息负责人办公室 ▲自来水科;被评为优秀亲切公务员的共有5人,分别是▲Jung Yeji(Baekseok邑) ▲Jo Seongbin(清扫行政科) ▲Kim Haun(智慧信息负责人办公室) ▲Kim Jihye(农业政策科) ▲Jeong Chanmi(Okjeong2洞)。


亲切部门将获得奖状及15万韩元奖金,优秀亲切公务员则可获得工作成绩考评加分(0.3分)、海外研修优待或10万韩元奖金等多种激励。


杨州市持续通过外部专业调查机构开展电话应对监测,并以此为基础,有系统地推进提升亲切度的战略。


下半年调查结果显示,综合得分为90.2分,较上半年提升0.2分,这表明民愿应对服务正在稳步改善。本次获奖也反映了上述调查成果。


尤其是市政府在部门间共享优秀应对案例,并通过干部会议、亲切服务培训等方式,将亲切应对的经验诀窍传授给全体职员,努力营造有助于提升民愿服务质量的组织文化。


杨州市相关负责人表示:“亲切是行政服务的基本,也是赢得市民信赖的起点”,并称“今后也将巩固与市民沟通的公务文化,打造让所有人都满意的亲切杨州市”。



杨州市自今年起扩大了亲切优秀部门的评选规模,并计划在2026年继续强化民愿满意度调查和电话亲切度评价,加快提升市民切实感受到的服务质量。


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

版权所有 © 阿视亚经济 (www.asiae.co.kr)。 未经许可不得转载。

不容错过的热点