Dong-A Socio集团扩大运营“Kolon-D营”助员工缓解压力

东亚Sosyo集团29日表示，已开始扩大运营帮助团队长级员工摆脱压力情境的“:D（Colon D）营地”。

去年参加“:D(Colon D) Camp”的东亚Socia集团团队长级员工正在体验疗愈项目。东亚Socia集团提供

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“Colon D营地”由多种疗愈项目构成，旨在让团队长级员工暂时脱离日常工作、重新充电，并能更加专注于本职工作。该项目以向被工作压得身心疲惫的团队长提供休息、实现心理和身体恢复为目标。首次实施的去年仅运营1次，今年则扩大为上、下半年各1次、共2次。

东亚Sosyo集团为帮助成员进行生涯规划、实现工作与生活的平衡，正面向东亚制药、东亚ST、东亚Eco Pack、Yongma Logis、Aben综合建设、韩国新铜工业等集团公司，运营以健康、家庭、休闲、财务、退休五大生涯基础领域构成的生命周期定制项目。“Colon D营地”是生涯规划支援项目之一，归属健康领域。

要参加“Colon D营地”，需要团队成员或上级的推荐。团队成员或上级需写明推荐所属团队长的理由并填写应援信息后提交。此后将在获推荐者中通过抽签方式最终选拔。

东亚Sosyo集团为参与者提供亲近自然的住宿设施，并运营压力管理讲座、身心健康瑜伽、排毒水疗等疗愈项目。参与项目的人员表示，这是“治愈被日常生活耗尽的身心的时光”。

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东亚Sosyo集团相关人士表示：“带领团队、身处各种压力情境的团队长们，哪怕只是短暂一会儿，也能把对本职工作的烦恼先放在一边，通过积极的心态和健康的身体管理来释放压力，我们对此充满期待”，“也希望大家能在‘Colon D营地’中获得回到岗位后依然能够有力迈步、持续前进的能量”。

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