举行工资谈判签约仪式
雷诺韩国汽车公司26日表示，25日在釜山工厂举行了“2025年工资谈判签约仪式”，劳资双方代表出席。
劳资双方自今年4月首次见面以来，经过共13轮谈判，得出了暂定合意案。该合意案不仅包括基本工资上调10万3500韩元、谈判达成一次性奖金250万韩元、浮动绩效激励（PI）150%等补偿内容，还包括为今后构建可持续的劳资合作体系而完善制度性基础。
该方案于25日在全体员工大会上以过半赞成票获得通过，从而在今年的工资谈判中实现了无争议收官。
雷诺韩国汽车公司釜山工厂今年年初通过大规模设备强化工程，为未来环保车型生产奠定了基础。其作为国内整车企业中首家，在一条混流生产线上具备同时生产内燃机车辆、混合动力车辆以及最新纯电动车辆能力的“未来出行生产线”升级已全部完成。
雷诺韩国汽车公司相关负责人表示：“雷诺韩国汽车公司是在国内整车企业中最早完成工资谈判的企业之一，正以稳定的劳资关系为基础，集中全公司力量，持续提升客户满意度。”
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