截至29日各医院共招募1.3498万名

全国各家住院医师培训医院将启动下半年住院医师招募。由于政府大体接受了住院医师们关于保障培训连续性的要求,预计去年2月因反对医学院扩招而离开医院的大量住院医师将重返医疗一线。


从今天起开始招募下半年住院医师…“地方与必需科室”流失隐忧 View original image

据医疗界11日消息,全国各家住院医师培训医院须在当天前确定并公布招聘公告,随后按照各自日程在本月29日前完成实习医师和住院医师的录取。保健福祉部住院环境评价委员会根据各医院申请公布的招募人数为:实习医师3006人、住院医师一年级3207人、住院医师高年资(二至四年级)7285人,共计1万3498人。


政府在本月7日举行的培训协商体会议上决定,已辞职的住院医师若以同一科室、同一年资回到原先工作的医院,由住院医师培训医院自主决定编制,即便超出既有编制,也将按照程序事后予以认可。政府还承诺,若处于入伍待命状态的住院医师选择回归,将尽量采取措施,使其在完成全部培训后再入伍。


由于政府在很大程度上接受了住院医师的条件要求,加之住院医师群体内部也逐渐形成“继续斗争已无意义”的共识,舆论认为,此前一直推迟回归的大量住院医师将重新开始培训。


不过,预计不同地区、不同科室的回归规模将存在差异。目前全国在培住院医师共2532人,其中1707人(67.4%)在首都圈医院、825人(32.6%)在非首都圈医院工作。医政矛盾爆发前的2023年末,全部住院医师中在首都圈工作的比例为64%,之所以目前这一比例上升,是因为在去年和今年上半年住院医师招募中,首都圈住院医师的回归相对更多。


此外,通过上半年追加招募、于今年6月重启培训的住院医师,相比内科、外科、产科、儿科等必需科目,更集中流向所谓“热门科室”。根据国民革新党议员Kim Sunmin从保健福祉部获得的资料,与今年3月相比,截至6月住院医师人数增幅最大的科室为影像医学科(16.9%)、骨科(12.9%)、泌尿医学科(11.8%)、整形外科(10.5%)等;相反,内科(5.0%)、外科(2.1%)、产科(3.3%)、儿科(1.0%)、急诊医学科(3.5%)的住院医师增幅甚至不到5%。



在此背景下,需要追加招募住院医师的培训医院,以及此前一直在招聘辞职住院医师的地方医院、中小医院都深感棘手。由于允许住院医师在希望回到辞职前所在医院时,不受原有编制限制,由培训医院自主录用,

在医政矛盾期间已招聘了其他医院出身住院医师的大型医院或热门科室,其住院医师人数可能会比矛盾爆发前进一步增加。相反,据传部分一级、二级医院中,此前任职的辞职住院医师为回到原培训医院而提出再次辞职意向,令这些医院立刻面临医疗人手出现空缺的担忧。


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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