韩国智能信息振兴院招聘15名正式员工新人：“选拔人工智能核心人才”

by Gu Daeseon

Published 04 Aug.2025 08:54(KST)

Updated 04 Aug.2025 11:26(KST)

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韩国智能信息社会振兴院（院长 Hwang Jongsung）为在人工智能大转型时代抢占核心人才，4日宣布将于2025年下半年招聘15名正式编制新入职员工。

通过公开竞争招聘方式，在人工智能政策、一般经营、业务企划·管理、全球合作等4个领域录用12人；为扩大社会公平性招聘，通过限制性竞争招聘方式，在高中毕业者、国家有功者、残障人士等3个领域各录用1人，共3人。

韩国智能信息振兴院

本次招聘将实行无差别招聘制度，排除应聘者的性别、学历、年龄等信息，仅评价其职务执行能力，并通过公平招聘验证委员会，保障整个招聘程序的透明性。

尤其是将着重发掘符合该院以数字技术解决社会问题这一核心使命的人才。

报名受理时间为4日至11日，应聘者可通过振兴院招聘网站进行网上报名，经过材料审核、笔试、第一轮和第二轮面试程序后最终录用。

招聘说明会将于4日在首尔办事处、7日在大邱本部分别举行，时间均为上午10时至下午5时，并同步开展在职人员职务咨询。

院长 Hwang Jongsung 表示：“值此新政府成立之际，我们希望通过本次招聘选拔出为建设人工智能三大强国、推动人工智能大转型的核心人才”，并立下抱负称：“将通过营造优秀人才能够不断成长的组织文化，为数字大韩民国指明前进方向”。

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。