JobKorea启动AI优秀人才集中招聘

JobKorea于31日表示，将启动集中招聘人工智能（AI）优秀人才。

JobKorea将在数据·AI、技术、产品、职能支持等15个所有岗位中，面向具备AI能力、能够引领人力资源科技（HR Tech）创新的优秀人才进行招聘。公司计划选拔AI及技术领域的专家，进一步强化JobKorea的AI实力，并在业内确立领先的技术竞争力。

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同时，JobKorea还将举办截至下月24日的“AI挑战赛”。本次挑战赛以参赛者利用AI工具解决各岗位相关问题的形式进行，对参与资格不设限制。在AI挑战赛中取得最优成绩的6人将共获1000万韩元奖金。获奖者在应聘JobKorea时可享受免除书面筛选的“快速通道”优惠。

JobKorea正引领向AI驱动的人力资源平台转型，推动业内的AI转型（AX）。公司通过自主开发的生成式AI提供定制化的招聘与求职匹配服务，并专注于通过AI内化提升业务生产效率。JobKorea新组建了AI专门组织，将开发岗位比例提升至40%，加速向科技平台转型。

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JobKorea价值成长本部部长兼首席人力资源官（CHRO）Kim Junsu表示：“JobKorea目前正在全面加速向AI驱动的人力资源科技企业转型，本次招聘是为获取与这一变革同行的人才而进行的战略性举措。”他还表示：“我们在所有岗位中都将对AI的理解与应用能力作为核心标准，这将成为改变整体工作方式的基础。”

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