“托育前先做品格测试”
城南市强化托育人员招聘标准

京畿道城南市(市长 Shin Sangjin)22日表示,为提高儿童和青少年照护服务的信赖度,将在全天候照护设施教师、炊事员等从业人员新录用时,强制实施“多面向人格测验(MMPI)”。

城南地区学校托管教室。城南市提供

城南地区学校托管教室。城南市提供

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城南市已经制定了包含上述内容的自有方案,并决定自8月1日起适用于新录用人员。


这一举措是继今年4月面向国公立幼儿园(共108处)新录用保育教师实施人格测验之后,进一步扩大人格测验适用范围的方案。


据此,在城南市运营的“大家一起照护中心”33处、学校照护点5处、市立地区儿童中心5处以及获得市财政补助的民办地区儿童中心44处等共87处设施中,拟应聘任职的照护教师等人员,必须在录用面试前接受多面向人格测验。


多面向人格测验以解答526道题目的方式进行,并将结果反映在面试环节中。


目前,在上述87处全天候照护设施工作的从业人员共有419人(中心主任87人、照护教师249人、炊事员83人),使用这些服务的小学、初中和高中学生共有2391人。


从业人员的录用在各设施出现空缺时进行。


城南市相关负责人表示:“此次将人格测验义务化,将成为提高对影响儿童和青少年情绪发展之照护教师品行与专业性信赖度的制度性装置”,“为营造能够得到儿童、家长和教职员工共同信赖的照护环境,我们扩大了适用设施范围”。



过去3个月里,在城南市国公立幼儿园(保育教师1788人、在园幼儿6392人)实施人格测验后录用的保育教师为170人,占比9.5%。


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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