为在公务员体系内奠定积极行政文化扩散基础

庆尚南道陜川郡25日表示,为引导公务员自发践行积极行政、在组织内部扩散积极行政文化,将新推行“积极行政里程制”。


“积极行政里程制”是根据公务员积极行政业绩给予里程积分,并按照累计分数提供激励的一项制度。通过该制度,对积极行政付出的努力给予虽小但即时的奖励,旨在激发公务员推进积极行政的动力并推动相关文化的扩散。

陜川郡厅全景。

陜川郡厅全景。

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里程积分将依据▲推进积极行政工作 ▲提出监管改善及积极行政建议 ▲运用积极行政支持制度 ▲在竞赛中获奖 ▲获得郡民推荐的积极行政案例 ▲参与及宣传积极行政等细化标准,面向6级及以下公务员予以赋分。根据累计积分,将发放“热爱陜川商品券”、1天奖励休假等实质性激励。


郡守 Kim Yuncheol 表示:“积极行政是面向郡民的行政基本方向。今后将通过积极行政里程制的运行,更加鼓励公务员自发且富有创意地推进各项工作。”





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