Gwangju市议员 Park Mijeong：“市里男性育儿休假预算为0韩元”

Published 10 Jun.2025 16:22(KST)

Updated 26 Jul.2025 15:44(KST)

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虽有条例依据却不执行政策
“出生率全国垫底…改善对策刻不容缓”

Gwangju市议员 Park Mijeong。

光州市虽然制定了促进男性育儿休假的条例，却完全没有在相关项目中予以反映，这一事实被曝光后，引发了批评。

光州市议会Park Mijeong议员（共同民主党，东区2选区）在10日举行的女性家庭局决算审查中指出：“条例施行已超过1年，至今连一项相关项目都没有被推进。”

Park议员在2023年代表提出的《光州市男性育儿休假鼓励及活化条例》，旨在营造性别平等的照护文化，并在制度层面支持父亲参与育儿。

Park议员表示：“政策方向和基础已经具备，但市政府却没有执行的意志”，“应当从作为性别平等照护第一步的男性育儿休假政策开始，切实推进。”

光州去年的总和生育率为0.70人，甚至低于全国平均水平0.75人，继首尔、釜山之后，仍处于全国最低行列。市政府为克服低出生率问题，去年编制了2,919亿韩元预算，每年投入数千亿韩元，但新生儿数量却仍在持续减少，分别为2022年7,446人、2023年6,172人、2024年6,043人。

Park议员指出：“出生率回升并不能依靠短期补贴实现”，“从婴幼儿期到学龄期都涵盖在内的、以家庭为中心的全周期照护体系建设，以及扩大公共在照护方面的责任，已是当务之急。”

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。