[电话会议]三星电子：“扩大高管绩效奖金中的股票奖励比例”

三星电子在30日上午举行的一季度业绩电话会议上表示：“为强化责任经营、体现管理层对业务紧急恢复的责任感，已决定在高管绩效奖金中扩大股票奖励的比重。”

首尔 三星电子 瑞草社屋。
姜珍亨 记者提供

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其后又解释称：“将绩效奖金与股价及经营业绩挂钩，使高管专注于提升公司企业价值和创造长期业绩，并通过使公司与股东的利益保持一致、赋予高管提升股东价值的直接动力，持续推进提升公司与股东中长期价值的努力。”

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三星电子在去年11月宣布，将在1年内回购总额达10万亿韩元的自家股票，多次表明要强化股东至上经营基调的意志。公司在当天的电话会议上表示：“截至今年2月中旬，已全部回购并注销了3万亿韩元的自家股票，剩余7万亿韩元中，3万亿韩元的自家股票回购也在追加推进中。”

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