韩国雇佣部公布112项新增及补充国家职务能力标准

by Kim Pyeonghwa

Published 04 Dec.2024 12:09(KST)

新增7项“软件供应链安全”等开发

韩国雇佣劳动部为反映尖端技术发展和产业现场变化，于本年度新开发7个国家职务能力标准（NCS），并对105个国家职务能力标准进行了改进和补充，并于4日予以最终公布。

韩国雇佣劳动部提供

国家职务能力标准是国家按照产业部门和水平，对在产业现场履行职务所需的知识、技术和素养等内容进行体系化的标准。目前广泛用于产业现场定制化人才培养的教育、培训、资格认证，以及企业以职务为中心的人力资源管理等多个方面。

今年根据尖端技术发展导致的人力需求增加情况，将“软件（SW）供应链安全”“数据交易管理”等领域，以及未来有前景的“药品临床试验”“志愿服务管理”等共7个职务开发为国家职务能力标准。

雇佣劳动部表示：“尤其是今年以行政安全部、保健福祉部、国土交通部等有关部门提出的国家职务能力标准开发建议为基础，与相关协会、团体等产业界有机协作，提高了标准的现场适用性。”

为顺应产业现场变化，此次还对既有开发的105个国家职务能力标准进行了改进和补充，其中包括“安全事故分析应对”“人工智能服务实现”“智能设备设计”等领域。

雇佣劳动部职业能力政策局局长Kwon Taeseong表示：“今后也将继续努力，围绕产业变化新开发和改进国家职务能力标准，以持续发挥助推产业发展的坚实垫脚石作用。”

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。