釜山10月就业率创历史新高…制造业就业人数已连续9个月增长
按OECD标准15至64岁就业率67.3%
失业率也仅1.9%，为有统计以来最低
釜山10月就业率创下历史最高纪录。
釜山市（市长 Park Hyungjun）14日表示，釜山的就业率、失业率等就业指标持续呈现改善态势。
根据统计厅于13日发布的《2024年10月就业动向》，釜山就业指标创下历史性纪录。
釜山就业率逐年上升，按经济合作与发展组织（OECD）主要劳动年龄段标准（15～64岁）计算的就业率为67.3%，不仅是历年10月中最高值，也是统计编制以来第二高的水平。在特别市和广域市中，该数值仅次于首尔和仁川，位居第三。
按国际劳工组织（ILO）标准计算的15岁及以上就业率也达到58.3%，在历年10月就业率中创下自2002年以来最高纪录。失业率则为1.9%，刷新统计编制以来最低值，在特别市和广域市中为最低水平。
岗位稳定性也在提高。就业较为稳定的制造业领域就业人数的增势已持续9个月，正式雇员人数同样创下历史最高纪录。
全国制造业就业人数减少3.3万人，但釜山制造业就业人数却增加2.3万人，增幅达10.5%，在全国范围内仅次于大田，位居第二。
釜山制造业就业人数自2024年2月起已连续9个月增加，呈现出复苏态势。根据韩国银行釜山本部近期发布的釜山地区经济动向，今年10月电子零部件、机械设备等制造业产量正在增加。
根据10月就业动向，釜山工资劳动者中正式雇员人数增加6.2万人，达到95万人，创下统计编制以来最高纪录。
与上年同月相比，增幅为6.9%，在特别市和广域市中位居第一，而全国正式岗位增幅仅为0.6%，相比之下，釜山正式雇员人数大幅扩张。
工资劳动者自2022年以来持续增加，自营业者向工资劳动者的转化也在持续进行。
釜山市表示，将针对受内需低迷影响而出现的建筑业就业人数减少等问题制定应对政策，并将持续推进改善工作。
由于内需低迷持续，建筑业以及批发零售、住宿餐饮业就业人数有所减少，非经济活动人口有所增加，但批发零售、住宿餐饮业的降幅已有所放缓。今后，市政府将为应对经济低迷制定定制化支持方案，并持续加大力度。
市长 Park Hyungjun 表示：“釜山制造业的复苏以及就业岗位稳定性的提高是非常令人鼓舞的”，并称：“今后将通过应对经济波动的定制化支持，全力打造让市民幸福的就业之城。”
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