10家企业需重新认证

大邱市于31日选定了4家新晋“就业友好型企业”和10家再认证企业,这些企业在创造就业和工作环境方面表现优异,并举办了“2024年就业友好型企业认证书颁发仪式”。


今年的就业友好型企业评选,是针对7月通过条件审查的企业,由劳动、人事及经营领域的外部专家在8月依据3个领域的细分评价指标进行现场调查后作出结果。新认证企业主要围绕正规职工雇用增加、就业维持率、工资及福利水平进行评估;再认证企业则以就业岗位创造实绩及愿景、福利制度改善为重点进行评价和选定。

大邱市厅 山格厅舍

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新晋就业友好型企业共有31家公司申报,竞争比例达8比1,最终有HD现代机器人股份公司、Capec Valeo股份公司、未来尖端素材股份公司、成林尖端产业股份公司等4家公司入选。


这些企业以2023年为基准,平均销售额为3054亿韩元,平均职工人数为316人,大学毕业生初任年薪平均为4031万韩元,企业内部平均运营30种福利制度。


再认证就业友好型企业则有MegaGen Implant股份公司、Bluecen股份公司、大东股份公司、DH Tech股份公司、CRETEC Welding股份公司、CRETEC责任股份公司、FineMedix股份公司、PacificX Korea股份公司、Pungkuk酒精工业股份公司、Korea Clad Tech股份公司等10家企业入选。


这些企业以2023年为基准,平均销售额为2062亿韩元,平均职工人数为314人,大学毕业生初任年薪平均为3949万韩元,企业内部平均运营21种福利制度。


其中,在创造就业和改善工作环境方面努力最为突出的3家企业(大东股份公司、Bluecen股份公司、MegaGen Implant股份公司)被选定为优秀再认证企业,今后将在量身定制的就业环境改善支持金额上调等方面享受优待。


优秀再认证企业以2023年为基准,平均销售额为4229亿韩元,平均职工人数为667人,大学毕业生初任年薪平均为5079万韩元,福利制度平均达到22种。


自2016年启动的就业友好型企业评选及支持项目,是选定在就业岗位创造实绩和职工福利制度方面表现优异的企业并给予支持的项目,截至目前共选定了60家企业。


被选定为就业友好型企业后,可享受多种优惠,包括为扩充员工福利制度及休息设施提供量身定制的就业环境改善支持(每家企业最高1700万韩元)、公共交通广告支持、参与就业友好型企业说明会等青年认知改善活动、“就业友好型企业日”(在职员工士气鼓舞活动)、各类企业扶持项目中的优待等。


Hong Junpyo大邱市市长表示:“可以称为本地区代表性就业岗位的就业友好型企业,是工资水平高、职工福利制度优秀的企业。大邱市今后将持续发掘具有竞争力的本地企业,尽最大努力为青年提供优质就业岗位。”





本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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