梁山市荣获“第5届韩国最佳经营大奖”
荣获“就业岗位创造部门”大奖…自2022年以来连续3年
庆尚南道梁山市在《朝鲜日报》社于16日在首尔THE PLAZA酒店举办的“2024年第5届韩国最佳经营大奖”中,荣获了就业岗位创造领域大奖。
这是继2022年在自治行政部门获得文化观光城市奖、2023年以通过沟通展现领导力城市获奖之后,连续3年获得大奖。
在“2024年第5届韩国最佳经营大奖”颁奖典礼上,共对就业岗位创造、领导力、环境·社会·公司治理、创新行政等20个领域进行了表彰。
梁山市在▲构建增加挑战、减少失败的创新创业集群 ▲通过战略性招商引资创造就业岗位 ▲为构建教育—就业—定居良性循环体系而打造高等职业教育枢纽地区等就业岗位创造领域方面,获得了高度评价。
在第一项创业领域,梁山市打造了在庆尚南道东部地区发挥创新创业枢纽作用的“G-Space@East(青年创业学院)”(入驻企业19家、成长高度化支持企业10家、加速培育团队10个、从业人员75人),并通过初创企业扶持项目,发掘、助推并培育有前景的创业企业,为30家创业企业提供支持,取得了销售额161亿韩元、吸引投资10亿韩元、新增就业122人的成果。
此外,梁山市还敲定建设支持创业—成长—投资全周期的“公共租赁型知识产业中心”,并为此争取到160亿韩元的国家预算,预计在中心建设阶段将带来420人的就业带动效应,在运营阶段将带来160人的就业带动效应。
第二,在战略性招商引资领域,梁山市通过签订“地区投资·创业协作治理结构构建协议”,为激活投资和创业打下基础,并通过对“梁山市关于企业及招商引资等的条例·规则”的全面修订——其主要内容包括提高企业投资及用地购买补助金等——扩大和调整投资者激励措施,从而吸引了5家企业共2190亿韩元的投资,新增创造131个就业岗位。
最后,为应对学龄人口减少和地区产业企业用工难加剧的问题,梁山市构建了政府—产业界—学界的治理结构,成功入选“高等职业教育枢纽地区(HIVE)项目”公募,通过▲重组4个地区特色领域学科(招收66名新生) ▲运营面向当地居民的终身教育课程(38个课程,609人结业),培养了优秀人才,并实现终身教育课程结业者中有11人成功就业的成果。
通过推进上述项目,梁山市以实施面向当地居民的终身教育、提升生活质量为契机,夯实了构建教育—就业—定居良性循环体系的基础。
Na Dongyeon市长表示,将进一步加强与当地社会的合作,使梁山市能够迈向更加美好的未来,并努力为创造就业岗位和促进就业稳定作出贡献。
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