Lee Wonsuk总长会见李政식雇佣部部长，商讨严正应对拖欠工资和重大灾害
严重事故处罚法违规共53起，114人被起诉
已宣判案件全部判有罪
自1月起扩大适用于员工不足50人的营业场所
检察总长 Lee Wonsuk 于19日会见雇佣劳动部部长 Lee Jung-sik，就雇佣劳动部特别司法警察在工资拖欠、产业灾害、不当劳动行为等方面的职责广泛交换意见，并决定进一步加强协作。
19日，检察总长 Lee Wonsuk 访问首尔地方雇用劳动厅，与雇用劳动部部长 Lee Jeongsik 就拖欠工资、产业灾害等相关协作方案进行讨论。照片由大检察厅提供
View original imageLee总长当天上午访问位于首尔市中区长桥洞的首尔地方雇佣劳动厅，会见Lee部长并就上述事项进行讨论，并通过与一线劳动监察官的座谈会倾听一线困难，转达感谢之意。
检察机关和雇佣劳动部在认识上达成一致，即工资拖欠是威胁劳动者及其家属生计的重大犯罪，并一直致力于通过扩大对恶意、惯常拖欠工资业主的强制侦查、提高正式起诉率等严格应对，以及通过运营拖欠案件专业刑事调解小组等积极开展刑事调解，努力切实恢复劳动者的实际损失。
此外，为了在《重大灾害处罚等相关法律》（重大灾害处罚法）施行后，明确查明发生的重大灾害原因，构建安全的产业现场，双方一直保持紧密合作。其结果是，截至目前，因涉嫌违反重大灾害处罚法共起诉53件、114人，所有已宣判案件均被判有罪。
最高检相关负责人表示：“检察机关和雇佣劳动部就自今年1月起重大灾害处罚法适用范围扩大到50人以下事业场所一事达成共识，认为保障劳动者安全比什么都重要，而要构建安全的事业场所，仅靠严格的刑事处罚还不够，安全检查、劝导和支持等事故预防活动是必不可少的。为此，双方决定在这一方向上进一步加强合作。”
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