截至11月30日共招募34个项目合计252人,可在居住地洞居民中心申请
2024年1月10日至6月30日在福利馆、图书馆、区厅等单位工作
衿川区(区厅长 Yoo Seonghun)将截至11月30日,面向“2024年上半年首尔同行就业项目”共招募252名参与者。
“首尔同行就业项目”旨在向失业者和低收入就业脆弱阶层直接提供工作岗位,以支持其生计并帮助其自立。
本次招募的项目包括免费配餐点配餐支持、图书馆环境整治、公园维护、安养川河滩整治等34个项目,将作为弱势参与者帮助其他弱势群体的“自助”型项目来推进。
申请资格为:以项目开始日(2024.1.10.)为基准,年满18周岁、具有劳动能力的衿川区居民,并且 ▲为失业者或无固定收入的临时工,且 ▲居民登记簿上登记的家庭成员合计财产不超过4.69亿韩元。申请资格的详细标准及工作条件、申请表等,可在衿川区厅官网“公告·公示”栏查询。
希望参与的区民需携带身份证、申请书、个人信息收集及使用同意书等材料,前往居住地所在洞居民中心现场申请。但领取失业给付者、家庭成员合计收入超过基准中位收入80%者等不得参与。
衿川区将在审查申请人的财产状况、被扶养家属人数、参与公共岗位次数等条件以及是否属于排除对象后,于2024年1月5日在衿川区厅官网“衿川消息”栏公布结果。最终录取者将由项目主管部门个别通知。
最终录取者将于2024年1月10日至6月30日在各项目现场工作,每日工作5小时、每周工作5天,日工资(含餐费)为5.6万韩元。但65周岁以上参与者每日工作3小时、每周工作5天,工资(含餐费)为3.6万韩元。
此外,参与者将被强制加入四大保险,并为保障安全和健康管理,接受安全及劳动教育、性骚扰预防教育、工作场所欺凌预防教育、健康体检等。
衿川区厅长 Yoo Seonghun 表示:“不仅要为弱势群体提供优质岗位,还将通过就业咨询和招聘博览会等活动,强化参与者的就业能力”,“今后也将不断扩大多样化的就业岗位,为激活地区经济作出贡献。”
详细内容可向衿川区厅就业青年科咨询获取相关指引。
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