月薪177万韩元的九级公务员首笔节日补贴有多少？

by Lee Sojin

Published 29 Sep.2023 18:04(KST)

Updated 29 Sep.2023 19:08(KST)

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普通职9级1号薪级基准106万2480韩元
按当前月薪金额的60%每年发放两次

今年在中秋节前后，6级及以下公务员将领取至少约106万韩元的节日休假费。

据人事革新处等机构29日消息，所有公务员都会在中秋节前后领取节日休假费。各机关负责人须在发放基准日——中秋节当日前后15日内，发放相当于当前月基本工资60%的金额。

在首尔龙山区总统办公室附近，全国公务员工会和大韩民国公务员工会总联合会举行“2024年最低工资上调呼吁记者会”，工会成员高喊口号要求提高最低工资。

以今年领取177万800韩元的一般职9级1号工资档为基准计算，税前将发放106万2480韩元。较去年增加5万韩元，每年发放两次。义务警察、警察大学学生、军警院校学员和候补生、警察干部候补生等则被排除在外。

自2017年起，所有5级公务员引入绩效年薪制，节日休假费并不单独发放，而是合并计入年薪中。根据公务员报酬等业务指引，基准年薪中包含基本工资、勤勉津贴、勤勉加算金和节日休假费。其中，节日休假费按120%计入，已同时考虑春节和中秋两次节日。

每年两次发放的节日休假费在公务员报酬中占据相当大的比重。人事革新处认为，如按月折算这两次节日休假费，9级相当于每月增加18万韩元，7级则相当于每月增加20万韩元。如果再加上职级补助费（17万5000韩元）、固定伙食补贴（14万韩元）、加班费（9万6200韩元）等全部收入，9级1号工资档的月收入可达236万韩元。

但公务员们对这种解读颇有抵触。扣除相当于工资9%的养老金缴费金16万韩元，以及所得税、地方税、健康保险费和各类会费等约30万韩元左右后，除去领取节日休假费的两个月，其余10个月的实际到手收入仅约190万韩元。这一数额远低于今年最低工资（每小时9620韩元）按月折算的201万580韩元，因此公务员的不满情绪持续高涨。

政府决定明年公务员工资不分职级，一律按与最低工资涨幅相同的2.5%上调。由此，明年一般职9级1号工资档的基本工资将增至181万5070韩元。虽然这是自2020年2.8%涨幅以来最大的一次上调，但仍未达到公务员的预期。今年工会方面在考虑物价上涨率等现实因素后，最终要求上调4.2%（37万7000韩元）。