CJ Onstyle于25日表示,将启动2023年新入职及有经验购物主播公开招聘。

CJ OnStyle启动“2023年新入职与有经验购物主持人公开招聘” View original image

CJ Onstyle通常以2至3年为周期招聘新购物主播,但继去年之后连续2年招聘新购物主播,属罕见情况。


本次招聘是为了在CJ Onstyle的“单一平台”战略下,发掘并扩充能够在电视、T-Commerce和移动端之间自由切换的多渠道销售主播。所谓“单一平台”,是指将CJ Onstyle所拥有的全部价值链进行整合,为品牌方提供差异化价值,并向顾客传递全新的购物体验的公司级战略体系。


应聘方式为:从当日起至下月15日上午10时前,在CJ集团招聘官网提交入职申请书,并另行发送个人的证件照和自我介绍视频等至购物主播招聘指定邮箱。仅通过CJ集团招聘官网接受报名,不接受上门或邮寄报名。应聘资格对年龄及学历不作限制,但不得有妨碍出国旅行的事由。


通过第一轮书面筛选后,将参加包括摄像机测试在内的第二轮基础能力评估,以及商品展示与深度面试等第三轮专业能力评估,最终通过高管面试进行最后录取。录用者将接受约9周系统化的学院培训课程,以进一步夯实专业购物主播的素养。最快将从明年3月起,通过CJ Onstyle与顾客见面。



CJ Onstyle购物主播运营组组长Jung Seunghwan表示:“购物主播不仅要具备通过讲故事方式展示商品的能力,还需兼备对情境变化的应变能力和战略性思维,因此我们期待来自社会各领域、具备出色能力的人才踊跃应聘。”


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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