[专访]Mun Heonil 九里区厅长:“要提升九里区品格”
以周密细致的政策与居民“温暖同行”
应对低生育率与超高龄社会,扩大孕产支持……在老年福利方面走在前列
“九老区将率先应对低生育率和超高龄社会,展现出创造新变化的模样。”
九老区厅长 Moon Heonil 在采访中,大部分时间都用来介绍自己为改变和发展九老区所构想的蓝图。
他特别表示,第八届民选区政贯穿始终的理念是“温暖同行”,并表明将为此推进多种政策的决心。
自就任以来的过去10个月里,Moon 区厅长与居民一起马不停蹄地奔走。据悉,他一有空就与居民沟通、走访现场寻找答案。
Moon 区厅长表示:“成为区厅长之后,我把‘现场走访’作为最重要的原则之一,逐一走访了16个洞和各类民怨现场进行确认”,并称“将解决居民长期以来的夙愿项目,提升与九老区潜在实力相比被低估的城市价值,从而提高九老区的品格”。
近期,九老区正集中力量解决低生育率和老龄化问题。以2022年末为基准,九老区65岁以上老年人口为7万5041人,占总人口的19.1%。这一数字比2019年增加了3个百分点,预计到2025年将迈入超高龄社会。
Moon 区厅长强调:“随着年龄增长,身体更容易生病,可从事工作的机会也减少,遭遇经济困难的老人很多”,“为地方社会发展奉献了一生的长者,要想让他们度过健康、愉快的晚年,就需要细致入微的关怀”。
九老区从今年起,率先在首尔市各自治区中启动对听力障碍老年人提供助听器购买费用的支持。对于因未达到其他法律等标准而无法获得支援的老人,只要在九老区有1年以上居民登记地址并实际居住、年满65岁,且在最近1年内经耳鼻喉科专科医生诊断为听力障碍,便可获得资助。
同时,他表示自己非常认同“就业是最好的福利”这一观点,将通过保障既有助于缓解低收入老年人贫困,又有利于缓解情感孤立的老年岗位,最大限度减少福利死角。
Moon 区厅长称:“九老区今年的老年岗位项目参与人数较去年(3596人)略有增加,公益活动型2886人、社会服务型344人、市场型289人、就业推荐型112人,共有3631人参与。”他并表示:“同时,将通过运营老年岗位专门机构——老年人俱乐部等,开发能够发挥老年人社会经验和知识的多样岗位,并营造参与这些岗位的条件。”
他还承诺,将积极为因老龄化而不断增加的痴呆症患者及其家属提供支援。根据九老区人口统计和中央痴呆中心资料,以2022年为基准,九老区的痴呆症患病率为9.21%,虽低于首尔市平均水平9.73%,但呈逐步上升趋势。
Moon 区厅长表示:“通过上门痴呆早期筛查,及早发现痴呆高危人群,实施定制化个案管理和痴呆预防项目,并向痴呆患者提供治疗费等支援,进行前瞻性应对”,“4月在老年人口较多的错误1洞设立了九老区痴呆安心中心分所,由专业人员提供咨询、诊断、预防活动、个案管理等一体化服务”。
九老区将高尺2洞、水宫洞、错误2洞等3处指定并运营为痴呆安心村。在痴呆安心村内打造了“记忆健身公园”,一方面为使用公园的居民提供痴呆相关信息和项目体验机会,另一方面也积极开展持续性的认知改善及宣传活动。
他接着表示:“将有序推进疗养院和社区嵌入式老年福利馆(小型老年福利中心)的建设,并持续对老年人经常使用的老年人活动室提供支持。”
他同时表示,将在老年福利的同时,周密落实对怀孕、生育和育儿的支持。九老区从今年起,将原本按人均30万韩元发放的产后护理费提高到50万韩元。该补助不受收入限制,以现金形式发放,并且为扩大产妇的选择权,不限定使用场所,因此获得了广泛好评。
Moon 区厅长表示:“从下半年起,将以市预算与区预算1比1配比的方式,把对所有产妇的产后护理费提高到100万韩元”,“虽然从财政条件来看,单靠区级自行项目推进确有困难,但低生育率和老龄化问题是必须齐心协力解决的课题,因此我们将摆脱惯例和形式化的行政文化,以灵活性和多样性寻找能够解决问题的新方案”。
同时,他还补充称,既然把第八届民选九老区的最优先课题定为“快速推进再开发和重建项目”,就一定会切实解决。
他表示:“我们正与居民一道,积极参与快速一体化规划、集合型住宅区(Moa Town)等首尔市公募项目,九老宇成公寓、美成公寓、弓洞别墅等地最近通过了安全诊断,已有了一定进展”,“将以由城市规划、建筑等民间专家组成的‘再开发·重建项目推进支援团’为首,化解居民矛盾,凝聚人心,从而提升执行力”。
区厅长 Moon Heonil 表示:“我抱着‘世上没有绝对办不到的事’的决心在工作”,“将不忘初心、全力以赴,让区民切实感受到‘我的生活真的不一样了’。”
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