[井邑=亚洲经济湖南采访本部 记者 Kim Jaegil] 全罗北道井邑市15日表示,为了广泛听取各领域专家和市民意见,将面向女性和青年公开招募“委员会人才库”成员。


所谓委员会人才库,是为弥补此前由市政府主导发掘委任委员方式的局限,通过各领域有能力的女性和青年自愿参与,事先储备人力的一种“人力银行”制度。

井邑市各类委员会人才库招募海报。井邑市提供

井邑市各类委员会人才库招募海报。井邑市提供

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目前井邑市下属各类委员会共150个,约有1500多人在活动。然而女性和青年委员数量不足,新委员流入较少,导致同一人重复被委任的情况较多。


市政府为解决上述问题,并确保各领域专家及新委员人选,决定引入委员会人才库作为正式渠道。


通过这一举措,计划到2025年将目前仅30%的女性委员参与率提高到40%,并把当前5%的青年委员参与率提高到10%。


已建立的人才库,在市厅各部门提出委员委任资料请求时,将通过资格审查选出合适人选,再推荐至相关部门进行安排。


招募领域包括经济·企业、教育、文化旅游、体育、交通、劳动、建设、环境、农牧业、科学技术、信息通信、社会福利等。


申请时间截至下月31日,申请人需备齐参与申请书和个人信息使用同意书等材料,现场提交至市厅总务科,或通过电子邮件、传真方式提交均可。


详细内容可参考市政府官网的“市民广场”栏目。


市长 Lee Haksoo表示:“通过此次公开招募,将扩大委员会人力资源的范围,为不同世代提供参与委员会的机会,推动构建值得信赖的沟通型行政”,并称“希望井邑市民给予高度关注并积极参与”。



井邑=亚洲经济湖南采访本部 记者 Kim Jaegil baekok@asiae.co.kr


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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