SK海力士下半年实现盈利将发放100%激励金

by Kim Pyeonghwa

Published 12 Jan.2023 14:55(KST)

尽管预计第四季度亏损，下半年仍将实现盈利

[亚洲经济金平和记者] SK海力士决定按基本工资的100%发放去年下半年以实现营业利润转正为条件的下半年生产率激励金（PI）。

SK海力士于12日上午在公司内部公告称，将按照上述条件于次日发放去年下半年PI。PI是根据生产率目标完成情况，每年上、下半年各发放一次的激励金，最高可发放相当于月基本工资100%的金额。

此前，SK海力士曾告知，若以去年下半年为基准的营业利润实现盈余，将发放PI。市场据此推断，本次PI发放意味着SK海力士去年下半年实现了营业利润转正。

SK海力士清州园区部分全景 SK海力士提供

SK海力士去年第三季度营业利润为1兆6556亿韩元。若如证券业预期那样，去年第四季度出现营业亏损，则有推测认为亏损规模将小于去年第三季度的盈利。根据FnGuide的统计，截至当日，SK海力士营业亏损的一致预期（证券公司预测平均值）为9519亿韩元。

另一方面，SK海力士表示，尽管继去年之后今年半导体景气低迷仍在持续，但公司将通过高附加值业务来化解困难。SK海力士当天表示，公司已获得英特尔新推出的服务器用中央处理器（CPU）新品“Sapphire Rapids”所搭载的最新服务器用双倍数据速率（DDR5）DRAM的认证。

Sapphire Rapids是英特尔于本月10日（当地时间）发布的服务器用CPU，是英特尔服务器用CPU中首款支持最新DRAM标准DDR5的型号。存储行业认为，数据中心客户在为应用Sapphire Rapids而更换现有服务器的过程中，将会产生对服务器用DDR5 DRAM的需求。DDR5的盈利性比现有DDR4高出30%。