从税收退还到租金体系优化
带头推动全员参与的节约预算组织文化扩散

丽水光阳港湾公社(YGPA,社长职务代理 Hwang Hakbeom)4日表示,面向全体员工举办的“2025年预算节减·收入增加实绩及创意特别征集大赛”已完成最终评审,共评选出4件优秀提案。


本次征集大赛旨在通过员工的创意构想,克服因中长期投资项目和丽水世博园政府先行投资金偿还等带来的财政负担,自去年9月至11月共征集到21件提案,经过第1轮全社评价、第2轮提案审查实务委员会、第3轮提案审查委员会的评估,最终选定4件优秀提案。

丽水光阳港湾公社全景。

丽水光阳港湾公社全景。

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最优秀提案为“与公司管辖用地所征税款相关,追回已缴纳税款并大幅减轻今后税负”的案例。负责该业务的员工从头重新梳理土地用途和课税标准,通过查阅相关法律法规、征求专家意见并与征税机关协商,促成了总额约27亿韩元的税款退还,并在今后5年内实现约68亿韩元的各类税费节减效果。


此外,还有▲通过强化内部员工能力,自行执行原本委托外部机构实施的“建设工程后评价”的预算节减案例 ▲改善丽水地区租金体系、提高租金收入的增收案例 ▲将港口设施使用费缴费通知单转为数字方式的预算节减创意等,均获得了高度评价。



社长职务代理 Hwang Hakbeom 表示:“此次特别征集大赛是在公司严峻财政条件下,全体员工齐心协力、战胜当前困境的有意义契机”,并称:“一线产生的优秀创意将迅速反映到实际制度和业务中,与员工共享,今后也将持续发掘优秀案例,不断提升机构预算运行的效率。”


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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