春川市：普通公务员工基本薪级上调1.7%，勤勉津贴发放比例扩大

by Lee jonggu

Published 14 Oct.2025 19:48(KST)

环境清洁工基本薪资上调3.0%、新增组长津贴等
劳资第7轮谈判达成协议…追溯补发将在11月内完成

春川市环境清洁工和一般公务雇员的工资将会上调。

14日，市长 Yuk Donghan 在市政府接见室与全国自治团体公务职本部春川市支部部长 Park Hunjoo 等人签署2025年工资协议后合影留念。春川市提供

14日，市长 Yuk Donghan 在市厅接见室与全国自治团体公务雇员本部春川市支部（支部长 Park Hunjoo）签署了2025年工资协议。

主要协议内容包括：△提高一般公务雇员基本工资及勤勉津贴发放比例 △环境公务雇员基本工资上调3.0% △新设环境公务雇员组长津贴 △扩大民怨（信访）津贴发放对象等。

劳资双方自去年7月起经过7次协商，最终就包含上述内容的工资协议达成一致。

适用对象为包括非工会会员在内的全体公务雇员，2025年的追溯部分将在11月前发放。就一般公务雇员而言，通过基本工资上调1.7%及提高勤勉津贴发放比例，实际起到基本工资上调3.15%的效果。

春川市市长 Yuk Donghan 表示：“希望此次加薪能够提振职工士气，并有助于营造稳定的工作环境。”

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。