提升性别意识敏感度，营造两性平等组织文化
11月将追加开展家庭暴力和性交易预防教育
为预防职场内性骚扰和性暴力、营造健康的组织文化，世宗市于23日面向全体公务员开展了预防教育。
此次教育依据《两性平等基本法》及《性暴力防治及受害者保护等相关法律》进行策划，并分为管理职和普通公务员课程分别开展。
教育中，由韩国两性平等教育振兴院委任的专业讲师Yang Eunsuk以“有品位的城市世宗，共同践行性别平等承诺”为主题，就性别暴力的特性把握、数字公民素养培育、二次伤害预防、深度伪造犯罪及跟踪骚扰防治等内容进行授课。
出席教育的市长Choi Minho以及室、局长、科长等管理职公务员300余人和6级及以下公务员300余人，通过讲座提升了性别平等敏感度，并立下决心，为营造健康的公务文化而努力。
Choi市长表示：“希望通过每年开展的性骚扰、性暴力预防教育，使组织更加健康，不断重塑与发展。”
市政府计划在今年11月追加开展家庭暴力和性交易预防教育，全年持续推进暴力预防教育。
本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。
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