建立驻韩美军退役军人专属招聘平台
连接退役军人与进军美国的韩国企业就业机会
从人才获取到当地雇用优惠、税收减免与企业社会责任一站打通
大韩商工会议所在17日于商议会馆与韩美同盟财团签署了《关于支持驻韩美军退役官兵就业及增进韩美合作》的业务协议（MOU）。
当天的签署仪式上，大韩商工会议所常任副会长 Park Iljun、韩美同盟财团会长 Lim Hoyoung、驻韩美军战友会会长 Robert Abrams（前韩美联合军司令部第16任司令官）等出席。
此次协议旨在推动韩美之间实质性合作与交流扩大。根据协议，今后双方机构将通过线上招聘平台，为进军美国的韩国企业与出身驻韩美军的退役官兵之间提供就业对接支持。大韩商工会议所负责平台运营及面向企业的宣传，韩美同盟财团负责面向官兵的通知说明和参与动员。此外，双方机构今后还将持续发掘并合作推进符合协议宗旨的各类项目。
就此次协议，大韩商工会议所表示，正在构建“驻韩美军退役官兵招聘平台”。该平台计划于今年10月正式上线，大韩商工会议所将借17日举行的韩美同盟会议介绍该平台，正式启动宣传工作。
平台将以这样的方式运营：进军美国的韩国企业在平台上发布招聘公告，完成或即将完成驻韩美军服役的官兵在平台上提交简历并直接应聘。通过这一方式，不仅可以为退役官兵提供优质的民间就业机会，还能为韩国企业输送具备责任感和组织适应力的人才。
预计该项目不仅有助于韩国企业获取优秀人才，还将带来实质性的经营优势。原因在于，美国联邦政府和州政府层面正在向雇用退役军人的企业提供多种激励措施。具有代表性的是由美国劳工部和财政部共同运营的“工作机会税收抵免（WOTC）”项目，该项目向雇用退役军人的企业提供每人最高9600美元的税收抵免优惠。每年有数百万件雇用案例通过这一项目获得认证，运行十分活跃。
通过这一制度，进军美国的韩国企业不仅可以实现人才获取和经营效率提升，还可通过扩大当地就业和履行社会责任，进一步提升企业形象。
大韩商工会议所常任副会长 Park Iljun 在致辞中表示：“在过去10余年间，众多韩国企业积极赴美投资，在当地建立生产基地，由此创造的高薪优质岗位也大幅增加。驻韩美军出身官兵可以获得优质工作机会，而韩国企业则能够招聘到既诚实守信又对韩国文化有一定理解的人才，从这一点看，该项目将成为双方实现‘双赢’的合作。”
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韩美同盟财团会长 Lim Hoyoung 表示：“考虑到目前约有2.85万名驻韩美军官兵在韩国服役，此次业务协议有望在提升官兵士气的同时，成为对其在韩服役的实质性回报。以本次协议为契机，驻韩美军官兵将更加青睐在韩国服役，进而韩美同盟也将更加牢固。”大韩商工会议所国际通商本部长 Yoon Cheolmin 表示：“这一平台的最终目标，是构建一个使退役官兵与进军美国的韩国企业之间就业对接得以持续实现的生态系统。今后我们也将继续反映企业和官兵的意见，不断升级平台，并努力为双方提供切实的成果。”
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