个人最高奖授予“青少年交通费补贴项目整合”
团队最高奖案例为“消除公共云安全盲区”
京畿道始兴市26日表示，通过富有创意和挑战性的工作推进方式创造成果、为提升市民便利作出贡献的7个案例被选定为“下半年积极行政优秀案例”。
在面向6级及以下公务员开展的评审中，共有个人11件、团队14件等合计25件案例被推荐。市政府经过业务会议评审后，将最终7件案例提交积极行政委员会并选定为优秀案例。
个人部门最优秀案例为“面向京畿道·始兴市青少年的交通费支援项目一体化”，团队部门最优秀案例为“消除公共云安全盲区”。
此外，在个人部门中，▲构建无人机·人工智能融合户外广告物安全检查系统（优秀）▲推进再生资源分拣设施现代化项目（优秀）▲城市信息综合中心通信机房电源双路化（鼓励）被选为优秀案例。
团队部门方面，▲制定荷重地区内工厂搬迁对策（优秀）▲指定特殊目的高中、京畿型科学高中（鼓励）入选。
市政府计划向被选为优秀公务员的职员提供市长表彰、海外研修机会、工作成绩加分、绩效奖金最高等级等激励措施。
始兴市预算法务科长Jung Seokhee表示：“今后也将向为营造市民能够切实感受到的积极行政文化作出贡献的公务员提供实质性的支持和优惠，以确保相关成果能够持续。”
本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。
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