乐天Wellfood新设“创新推进团”，聘请副社长 Seo Jeongho 出任团长

Published 30 Jun.2025 17:45(KST)

以改善盈利与未来增长为目标推进经营革新

乐天Wellfood为改善盈利能力和实现未来增长，组建了“创新推进团”，并从外部引进副社长级高管担任团长。

徐廷浩乐天Wellfood创新推进团团长【图片由乐天Wellfood提供】

据食品业界30日消息，乐天Wellfood已组建直属于代表理事的创新推进团，并选定被视为经营革新专家的韩国＆Company副社长Seo Jeongho担任团长，其任期自1日起开始。

出生于1969年的Seo副社长在美国通用汽车公司（General Motors, GM）以工程师身份开启职业生涯，之后历任三星康宁精密材料企划组组长、斗山Solus首席运营官（Chief Operating Officer, COO）。2021年被韩国＆Company延揽为副社长以来，他一直主导未来战略制定和新业务开发。

乐天Wellfood方面表示，为积极应对急剧变化的外部环境等日益恶化的经营环境，公司决定组建创新推进团。一位乐天Wellfood相关人士表示：“为了寻找超越通过削减成本所能获得的短期效果、更为根本且长期的盈利能力改善方案，我们组建了创新推进团”，“将从经营全局层面进行审视”。

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此前在4月，乐天Wellfood已在乐天控股紧急经营体制下实施自愿离职计划。乐天Wellfood去年的合并基准销售额为4万443亿韩元，较前一年（4万664亿韩元）有所下降，营业利润则减少逾11%，仅为1571亿韩元。受可可价格上涨带来的成本压力叠加影响，今年第一季度营业利润也仅为164亿韩元，同比下降56.1%。

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本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。