BNK金融启动女性领导者培育计划

BNK金融控股公司30日表示，已正式推出女性领导者培养项目“BNK WIN'S”。其目的在于帮助集团内女性人才在各个领域成长为领导者，并培育组织的多样性和包容性。

在出범仪式上，BNK金融集团共30名女性管理层出席，BNK金融控股公司会长Bin Daein也到场祝贺。当日的意见领袖特别讲座由曾担任韩国工科教育学会会长、现任韩国女性工学技术人协会会长及韩国女性科学技术团体总联合会会长的Oh Myungsook会长（BNK金融控股公司社外董事）主讲。

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与会者表示，“这不仅是形式上的联谊，而是实现了实质性的沟通与交流”，“作为BNK金融集团内部的女性管理者，这是一次让自己拥有更大视野和眼光的有益时间”等，发表了上述感想。

该项目将通过来自各界女性导师的专题讲座和课程体系，每月举办一次，旨在培养女性领导者所需的核心能力，并扩大集团女性人才之间的交流。

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BNK金融控股公司相关负责人表示：“BNK WIN'S是承载了集团及首席执行官经营哲学的项目，旨在帮助集团内女性管理者在各个领域不受性别歧视地成长为领导者，不仅有助于提升女性人力的领导力，也将为扩展为更加灵活、理性的组织文化作出巨大贡献。今后，BNK也将通过运营多样的领导力项目，使组织内众多女性人才能够充分施展能力，并持续引进和扩展先进的人才开发与人事政策，确保评价和奖励在不受性别限制的前提下进行。”

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