以增强求职者数字能力为目的

首尔雇用劳动厅为强化完成或正在参加信息技术(IT)职业培训的求职者的数字能力,于上月29日在首尔雇用中心举办了“首尔厅编程大赛 HIT! K-Job STAR”。


首尔雇佣劳动厅面向IT求职者举办编程大赛 View original image

HIT! K-Job STAR 是一场以提升首尔雇用中心 KDT(K-Digital Training,K-数字培训)学员就业能力为目的、以选秀形式进行的项目发表会。自2022年起举办以来,共举行13次活动,累计有229名学员参加,其中129人已经实现就业。


首尔雇用劳动厅为自今年起推广该活动的就业支援项目案例,将参赛对象从首尔雇用中心 KDT 学员,扩大至希望在首尔地区从事 IT 职种的在训学员及结业学员,并首次在地方机关举办了编程大赛。


今年大赛中,从上月15日参加线上预选的213人(在训学员98人、结业学员115人)中,得分靠前的40人进入正式比赛。其中包括大奖1人、最优秀奖2人在内的前10名高分选手获得了首尔厅厅长奖。所有参赛者都将获得简历作品集修改指导等就业支援福利。


首尔地方雇用劳动厅厅长 Kwon Taeseong 表示:“希望这能成为一项让希望从事 IT 职种的求职者能够直接检验并强化实务能力的机会”,并称“也希望参赛学员通过本次大赛的经验,能够在严峻的就业市场中收获良好成果”。



另一方面,首尔雇用劳动厅计划为准备编程测试的 IT 求职者,于9日在首尔雇用中心以“To get the Job”项目名义举办在职开发者就业特别讲座。


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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