招聘商品、营业、航空、全社支援部门…优先录取外语优秀者及相关专业
6月11日前接收简历,实习考核后于11月正式入职

Hana Tour表示,将根据2025年新入职员工定期公开招聘计划,面向应聘者招募与正式录用相衔接的实习员工。


HanaTour启动“2025就业衔接型实习生”公开招聘 View original image

此次招聘衔接型实习项目旨在发掘并培养积极进取、勇于挑战的旅游业人才。招聘部门共4个,分别为▲产品 ▲销售 ▲航空 ▲公司支持,对应的具体岗位包括产品企划与运营、线上企划与运营、代理商销售管理、线上销售管理、航空销售、机票预订与出票、经营管理、市场营销等。


应聘资格为已毕业者及预计于2026年2月毕业者,如无出国旅行及出差方面的任何限制即可。同时,应聘者须能够参加入门培训和实习,并在被录用后正常到岗工作。具备优秀外语能力、相关领域专业背景及资格证书者将予以优先考虑。


在下月11日下午6点书面材料接收截止后,将依次进行线上性格与能力测试及第一轮面试,并以通过者为对象,于8月至10月开展实习项目。随后将综合项目期间的评估结果和高管面试结果,于11月正式录用为正式员工。


本次公开招聘的详细信息可在Hana Tour企业官网的招聘公告中查询。此外,关于各职务核心胜任力、自我介绍与面试策略等应聘准备相关信息,将通过Hana Tour官方Instagram在申请时另行提供。



Hana Tour相关负责人表示:“我们正在同时发展团队游和自由行业务,此次公开招聘旨在选拔能够与Hana Tour一同实现新一轮腾飞的人才”,并称“期待与Hana Tour一道开创旅行未来的积极主动、富有创造力的人才给予更多关注并踊跃应聘”。


本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。

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