光州东区启动廉政推进团 全力冲刺廉洁度一级目标
光州东区2日表示，为实现今年“廉洁度一级”的目标，已正式启动廉洁推进团运作，着手构建廉洁的公务员社会。
近期，东区召开了“2025年廉洁东区推进团会议”，共享了今年廉洁度评价战略和实践计划。廉洁东区推进团由区厅长 Lim Taek 担任团长，副区厅长、各局处室长、科室负责人等共51人组成，计划就各部门廉洁政策的发掘以及腐败脆弱领域的改进方案进行讨论。
此前，东区在去年综合廉洁度评价中，虽在廉洁努力度部分获得二级，但综合廉洁度仅停留在三级。尤其是在外部感受度方面，被分析为有必要提出提高居民满意度的方案。
为此，东区将今年的目标设定为“腐败经历为零（0）”，以“高度化反腐推进基础”“营造值得信赖的廉洁文化”“强化前置性腐败预防”三大战略和8项推进课题为基础，由全体部门发掘并推进廉洁政策，向在2025年实现廉洁度一级这一目标迈进。
特别是，将集中管理合同、补助金、许可审批等腐败脆弱领域，并通过运行各部门廉洁守护员、强化廉洁居民监察官活动、构建廉洁匿名举报渠道等措施，营造与居民共同参与的廉洁文化。
此外，还将改善把消极行政和不亲切行为视为与廉洁无关的组织文化，推动全体职员自律、主动地践行廉洁价值，实现转变。
区厅长 Lim Taek 表示：“廉洁不是用来展示的，而是要浸润其中”，他强调，“要超越单纯的遵守规定，让所有职员通过点滴实践和负责任的态度，将廉洁内化为日常生活。计划要落实为执行，执行要转化为改变，改变要带来信任。我们将通过切实的行为改变赢得居民的信任。”
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