首任校长由前大韩医师协会发言人 Choi Anna 出任
“不能什么都不做，只是一味要求拿出替代方案”
“医疗界应率先向国民提出共生对策”
“不能什么都不做，却只是一味要求拿出别的方案。医疗界必须主动提出替代方案。”
由前大韩医生协会发言人 Choi Anna 牵头成立的大韩医疗政策学校，将于本月30日在首尔城北区高丽大学医学院举行开学典礼。
这所学校旨在把医学生和住院医生等年轻医生培养成保健医疗政策专家。校长 Choi Anna 分析称，数十年来医政矛盾不断重复的原因之一，是医疗界忽视了能够参与医疗政策制定过程的人才培养。因此，学校的目标不是就个别议题进行简单的对抗，而是培养在正确理解政策和政治的基础上，具备制定切实可行的替代方案并进行协商能力的医生。
27日，在首尔城北区高丽大学医学院，记者对 Choi 校长进行了采访，听她介绍大韩医疗政策学校的设立背景和愿景。
- 为何要创办医疗政策学校？
▲目标是让一线专家参与到医疗政策决策过程中来。迄今为止，医生们只专注于为患者诊疗和从事研究，相对而言对政策表现出较为冷漠的态度。由于医疗界内部的政策专家较少，很多时候是对一线情况并不了解的人在主导医疗政策。也有一些后辈有志于成为政策专家，却苦于不知道从何学起而感到郁闷。我们希望向他们教授在现有医学院中学不到的政治、社会与政策知识，并进一步教会他们如何加以运用。
- 在以往的医政矛盾中，是不是在说服国民方面失败了？
▲即使医生在诊疗时判断必须进行手术，如果患者本人不同意，也无法实施手术。医疗制度也是同样的道理。无论在医疗界看来方向多么正确，说服国民都是必不可少的。向国民争取理解并与之沟通，本应是医疗界的责任，但过去在这方面做得远远不够。课程设置中最重要的部分之一就是“与国民沟通”，整套课程中有四分之一都在讲授如何与国民沟通。医生被“妖魔化”，形成了“只要满足医生的要求就会损害国民利益”的印象，这让人十分遗憾。医疗界希望率先提出能够打破这种框架、与国民实现共生的对策。
- 对学校毕业生寄予怎样的期望？
▲我认为，首先重要的是进入区、市医师会、大韩医生协会执委会和代议员会等医疗界内部组织。如果政府和国民把大韩医生协会等医疗团体视为可以对话、可以提出替代方案的沟通对象，那么像现在这样的矛盾就会大大减少。过去，很多医生即便有志向、有能力，但因为要诊治大量患者、研读大量论文，出于惯性根本没有考虑过走向社会。医生也应该进入国会议员及其助手团队、保健福祉部，以及各种政务职、公务员特任岗位等领域。不一定非要从事这些工作，即便成为临床医生也没有关系。但如果怀抱这样的愿景去面对患者，就能逐步化解目前国民对医生这一职业群体的种种不信任。我期待他们在各自岗位上发挥掀起多重浪潮的领袖作用。
- 为何不仅是政策课程，还设立了数字医疗与生物产业方向？
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▲医学院热潮固然是个问题，但从结果上看，也意味着那些一直努力、有能力的学生正在成为医生。如果他们仅仅成为只负责诊疗的医生，从国家层面来看可能是一种人才浪费。并非所有医生都必须只面向国内市场。如果政策和制度能够提供支撑，就可以把韩国医疗打造为国家产业的一大支柱。比如，目前全世界想接受毛发移植手术的脱发患者都蜂拥前往土耳其；人数虽然不多，但想接受连体婴分离手术的患者也大多前往新加坡。医疗产业的发展，光靠医生高超的内科、外科技术是远远不够的。即便现在在学术会议或论坛上，企业也无一例外地诉苦称，国内监管过多、缺乏政策支持。我们必须培养能够制定相关政策的人才，以便引领全球医疗，打造有助于国家未来发展的“K医疗”。
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