为小微企业减轻社会保险费负担…釜山市启动雇佣与工伤保险费补贴项目

by Kim Yongu

Published 24 Mar.2025 13:20(KST)

Updated 31 Jul.2025 18:36(KST)

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每月雇佣保险费补贴20%~30%，工伤保险费补贴30%~50%，持续5年

雇佣保险费在中小风险企业部同步支持时最高可100%全额返还

釜山市将推进一项减轻个体经营者社会保险费负担的小商工人支援项目。

釜山市（市长 Park Hyungjun）24日表示，为了激活小商工人参加“个体经营者雇佣保险”和“中小企业业主工伤保险”，并减轻保险费负担，今年也将实施小商工人雇佣·工伤保险费支援项目。

市政府自2020年起与勤劳福利公团、小商工人市场振兴公团签署业务协议，已连续6年推进该项目，以强化处于社会保险福利盲区内小商工人的社会安全网。

目前，根据相关法律，小商工人属于非强制加入而是自愿加入对象，雇佣·工伤保险参保率较低，因此有舆论认为有必要促进其参加社会保险。

截至2024年12月，在市内小商工人中，参加雇佣保险者仅有4274人，参加工伤保险者仅有3316人，由于自愿参保的特性，参保情况不理想。尤其是在停业、工伤、灾害等非自愿经营危机情况下，保护小商工人的体系不够完善，生计风险较大，因此被认为有必要提供支援。

釜山市将通过本项目，在5年内对本地区小商工人每月缴纳的雇佣保险费提供20%至30%、工伤保险费提供30%至50%的补贴。

在雇佣保险方面，如同时获得中小风险企业部2025年个体经营者雇佣保险费支援，基准报酬1、2等级的参保者最高可获得100%的全额退还，因此市政府上调了支援比例。

凡在釜山参加了雇佣保险和工伤保险的小商工人，均可申请参与本次项目。通过线上官方主页可随时提交申请，之后将经过资格审核，并按既有报酬等级发放保险费补贴。提交材料包括小商工人确认书、营业执照等。

详细内容可在项目执行机构市小商工人综合支援中心（釜山经济振兴院）呼叫中心及其官方网站上查询。

釜山市数字经济室长 Kim Bongcheol表示：“在小商工人所经历的经营危机、停业、工伤等非自愿情况的保护体系仍然薄弱的情况下，本次支援项目有望发挥帮助作用”，并称：“我们将积极引导参加社会保险，尽最大努力减少小商工人的生计风险，营造稳定的经营环境。”

釜山市政府

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。