3月11日至14日可在韩国电力公社招聘官网提交求职申请
韩国电力公司4日表示，今年上半年将率先面向大学毕业生水平开展规模为310人的公开招聘，并计划全年招聘约700名新入职正式员工。这一数字比去年增加约20%，是自2022年以来韩国电力公司最大规模的招聘。
除正式岗位外，韩国电力公司还计划以青年群体为中心，为求职者提供工作体验机会，全年运营规模约为900人的体验式实习制度。
韩国电力公司方面解释称：“在艰难的经营环境下，全体员工共同推进了包括自愿退休人员再配置在内的高强度自救方案，得益于这些努力的成果，今年得以增加青年就业岗位。”
在上半年招聘中，技术领域人员的比例最高，约为80%。韩国电力公司计划将这些人力重点配置到大规模输电网建设、《分散能源特别法》落实等核心业务领域，以此获得引领电力事业创新的动力。
韩国电力公司还决定扩大高中毕业人才的招聘。今年计划招聘87名高中毕业人才（高中毕业限定招聘+体验式实习），为前一年高中毕业生招聘人数的2.1倍。
上半年大学毕业生水平公开招聘的报名可于本月11日至14日在韩国电力公司招聘官网进行。经过第一轮材料审核、第二轮笔试、第三轮能力面试、第四轮综合面试，将于6月选拔出最终合格者310人。
韩国电力公司社长 Kim Dongcheol 表示：“将以迄今为止推进的经营效率化成果为基础，作为代表性的国民企业，积极走在创造青年就业岗位和以能力为本的招聘工作前列。”
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