技术保证基金表示，已于27日举办“第3期青年理事会成立仪式”。
此次成立仪式是在去年2月启动的第2期青年理事会任期届满后，为重新组建第3期青年理事会，并提升以创新·沟通·协作为基础的组织协同效应意识，而在釜山总部举行的。
技术保证基金青年理事会是由青年一代实务人员组成的青年议事机构，通过开设以青年为中心的创新创意发掘渠道，扩大代际间共鸣的形成，并在组织内部营造以沟通为基础的创新文化而实施的制度。
第2期青年理事会通过去年4次定期会议，向经营层直接提出了包括代际沟通课程、激活智能办公制度、宿舍沟通清洁活动在内的共20项创新议案，并通过向全体员工共享议案和征求意见，发挥了作为青年一代创意沟通窗口的作用。同时，还参与新员工培训课程，讲授职场生活诀窍等，为激活组织内部沟通作出了贡献。
青年理事会在成立仪式后进行的创新沟通时间中，围绕第2期与第3期青年理事会之间的会议运营经验进行分享，并听取相关部门对既有创新议案的审查意见，就改进方向展开讨论。第3期青年理事们表示：“将以青年一代的视角提出新颖独到的创意，促进成员之间的沟通，带头营造全体员工都能产生共鸣的组织文化。”
出席成立仪式的技术保证基金理事长Kim Jongho表示：“第2期青年理事会开展的多样创新活动为组织带来了积极变化。相信新近成立的第3期青年理事会将以热情和挑战精神为基础，为技术保证基金开启光明的未来与新的可能性。”
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