首尔市寻找城市制造业“技术匠人”…从定制扶持到培养后辈

＃. 有一位仅在珠宝领域就积累了36年以上经验的匠人。自1975年在家人的介绍下开始从事宝石加工，1988年创立Stone&Gold洋行并持续运营至今已36年的Stone&Gold洋行代表Park Youngseon。他在宝石加工与研磨领域拥有出色的熟练技术，自1998年至1999年担任韩国产业人力公团主办的宝石加工技能大赛出题委员，为珠宝产业发展作出贡献。此后又在韩国贵金属工艺技术竞赛中获得2020年大奖。同年，因其上述功劳获颁2020年产业通商资源部部长表彰。

首尔市正在扩大一项寻找并支持在城市制造业现场为熟练技术发展作出贡献的匠人的“优秀熟练技术人征集”项目。该项目旨在营造地区熟练技术人才受到优待的社会风气，并推动他们为地方社会发展作出贡献。近期还根据现场情况调整了评审标准，例如更加广泛地认可熟练技术的掌握程度。

去年12月27日下午，在西小门1办公楼举行的“2024首尔市优秀熟练技术人才颁奖典礼”上，被评选为优秀熟练技术人才的技术匠人与市政府相关负责人合影留念。首尔市提供

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据首尔市6日消息，在近日圆满结束的“2024年首尔特别市优秀熟练技术人颁奖典礼”上，服装缝制（1人）、珠宝（4人）、机械金属（5人）、印刷（2人）等4个领域共诞生12名优秀熟练技术人。他们均在各自领域从业15年以上，凭借卓越的技术实力和丰富的经验，为熟练技术的发展作出贡献。在此之前，首尔市自2024年10月28日至11月29日开展优秀熟练技术人公开征集，共接收21名候选人报名。

今年迎来第三届的“首尔市优秀熟练技术人遴选”，旨在确保熟练技术的可持续性，并营造熟练技术人才受到尊重的社会氛围。尤其是首尔市还制定了《关于培育首尔市熟练技术人的条例》，其中规定“市长可为鼓舞熟练技术人的士气和激发自豪感而将其选定为最高匠人”，并据此推出多种支持措施。得益于此，2022年有18人、2023年有21人被选定，已在相关领域展开广泛活动。

去年征集对象仅限于在同一领域及工种的产业现场从业15年以上的技术人员。非生产现场从业者如办公室职员，或根据政府表彰指引属申请限制对象者被排除在外。随后由各领域专家组成评审委员会，开展书面审查和现场实地考察。今年则积极反映现场意见，即许多虽具备熟练技术但难以满足专利注册、学术期刊及学位论文业绩等书面审查要求的小微工匠实际情况，增加了对在职年限的分值，并更加广泛地认可熟练技术掌握程度等。

相应地，以专业性为主的珠宝及四大业种（服装缝制、机械金属、印刷、手工制鞋）全部统一调整为“以从业年限为主”的评审体系，并考虑到许多虽具备熟练技术但无法满足书面条件的小微工匠，提高了从业年限的评分权重。同时，为确保内外部区分度，将书面审查最低合格标准设定为40分。

最终入选的首尔市优秀熟练技术人将获颁认证书和牌匾，并可获得200万韩元的技术开发奖励金。此外，为使各领域熟练技术者的经验能够传授给后辈小微工匠，还将给予他们在与城市制造业相关的技术教育院和特色高中开设专题讲座的机会。除此之外，首尔市还计划在首尔城市制造枢纽内设置优秀熟练技术人纪念空间，安装牌匾，对他们的技术与成果进行宣传。今年，首尔市就在首尔城市制造枢纽二层墙面打造并运营了首尔市优秀熟练技术人纪念空间，在Yerim Design高中等学校也由这些技术人开展了专题讲座。

被选为珠宝领域优秀熟练技术人的代表Park Youngseon表示：“感觉以往那些艰难的过程得到了回报，非常高兴”，“入选首尔市优秀熟练技术人，不仅是我个人的荣誉，更是为整个珠宝行业所做的事情。今后我将更加努力，把自己的知识和技术更好地传授给后辈。”

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首尔市创造产业企划官Choi Pankyu表示：“在严峻的经济形势下，仍在各自岗位上以卓越技术守护首尔城市制造业的优秀熟练技术人，令我们由衷感谢”，“此次入选者是在各自领域展现出卓越技术和成绩的产业现场大师，首尔市将努力营造一种让他们的技术受到尊重和优待的社会氛围。”

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