九老区“全国自治区域首个”连续3年综合廉洁度获1级

Published 20 Dec.2024 08:27(KST)

对文宪一前九老区厅长任期的评价…在国民权益委员会主办的“2024年公共机构综合廉洁度评价”中，2022～2024年连续3年获1级…将机构长与干部参与的“廉洁推进协商体”常态化

衿川区在国民权益委员会主办的2024年公共机构综合清廉度评价中，连续3年获得1级，进一步巩固了其作为全国最清廉机构之一的地位。

自国民权益委员会自2002年起实施公共机构清廉度评价制度以来，由自治区连续3年获得1级的情况，衿川区尚属首例。

衿川区在2021年综合清廉度评价中为4级，仅用1年时间便提升两个等级，于2022年获得1级，并在2023年以及今年连续3年保持1级。

对此，区方面表示，这是积极推进衿川区独有的清廉政策，例如实施反腐败能力诊断、将清廉推进协商体和清廉推进实务协商体的运作常态化等所取得的成果。

清廉推进协商体和清廉推进实务协商体旨在围绕人事、合同、预算、勤务、组织文化等区政全局，发掘腐败脆弱领域并进行合理改善，由区自2022年起引入并运营至今。

清廉推进协商体由机构负责人和干部公务员直接参与，清廉实务协商体则由各改善领域的团队负责人参加，从而提高了工作的效率和执行力。

同时，区还推进多种制度，以破除与干部同餐时不给下级职工增加负担等不合理惯例，改善组织文化、扩大沟通交流，推动在组织内部广泛传播清廉文化。

衿川区相关负责人表示：“衿川区能够取得‘全国自治区首次连续3年综合清廉度1级’这一前所未有的成绩，是因为所有人共同努力才得以实现。”并称：“衿川区今后也将继续走在前列，努力让清廉文化在公务员群体中真正扎根。”

公共机构综合清廉度评价是国民权益委员会以体验过公共机构行政服务的居民或公共机构所属职员为对象开展问卷调查，并以结果为基础，根据防腐败努力程度、腐败案件发生现状等因素，折算为1至5级的综合评价体系。

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。