面向2025年参与外籍季节性用工项目的310名雇主开展人权提升教育
由京畿道和京畿道农水产振兴院运营的京畿道农村人力支援中心,将在截至2024年12月4日期间,面向参与“2025年外国季节性劳动者项目”的用工雇主开展人权教育。
“外国季节性劳动者项目”是为应对因农户人口减少、老龄化、人工成本上升等导致的农业劳动力供给不足、以及由此激增的引进外国季节性劳动者需求,而通过支持入出境及劳动者管理等环节,帮助稳定获取外国季节性劳动者的制度。法务部将根据各地方自治团体提出的需求人数,审查必要性后分配外国季节性劳动者。
截至2024年9月底,在京畿道被雇用的外国季节性劳动者为2587人,比去年1054人增加了145%(1533人)。在20个市郡、1137个农户为2025年所申报的需求中,外国季节性劳动者人数为4411人。
为促进外国季节性劳动者稳定定居和人权提升,并提高农户经营效率,中心为雇主准备了有关了解外国季节性劳动者及劳动事务教育等内容的人权教育课程。
教育对象为华城、南杨州、平泽、坡州、金浦、光明、安城、抱川、杨平等第9期市郡的310名雇主。11月19日,在南杨州和金浦两地已有16人完成教育。到2024年12月4日为止,中心将走访剩余7个市郡,计划就▲雇主应遵守事项 ▲外国季节性劳动者劳动基准法说明 ▲预防人权侵害 ▲劳动者现场咨询结果反馈等内容进行讲解。
此外,在将于2025年引入外国季节性劳动者项目的11个市郡,将分别自行开展相关教育。
此前,京畿道农村人力支援中心已于今年8月和9月走访农户,就工资与劳动条件、教育、在韩生活等外国季节性劳动者人权问题进行了咨询。据此,中心将通过咨询中暴露出的宿舍、劳动条件、教育等方面的问题纳入本次教育内容。
京畿道农水产振兴院院长 Choi Changsu 表示:“由于地方人口流失和农业人力短缺,外国季节性劳动者项目正在持续扩大”,“今后将为促进外国季节性劳动者人权、稳定农户经营而努力。”
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