Jo Jiho警察厅长，被誉业务推进力出众…大规模组织改编短期内完成
庆尚北道青松出身，警察大学第6期毕业
快速主导多起重大案件侦查
“不卑怯躲藏，要营造让员工能够安心努力工作的环境，责任由我来承担就可以了。”
这是 Jo Jiho 警察厅长心目中的领导者形象。他表示，关键在于打造一个让警察能够专心投入工作的环境。Jo 厅长强调，由于警察业务的特性，牵涉到许多利害关系纠葛的案件，在这种情况下，坚持原则就是解决之道。
同时，Jo 厅长还强调了大韩民国宪法第7条：“公务员是对全体国民的服务者，并对国民负责。”他所强调的原则，是以国民为中心、以对国民负责的姿态来开展工作。
Jo 厅长在警察内部以出色的业务推进能力而闻名。他出生于庆尚北道清松郡，毕业于警察大学第6期。2011年晋升为总警后，先后担任江原道束草警察署署长、警察厅女性青少年科科长、首尔瑞草警察署署长、警察厅人事担当官及创新企划调整担当官等职务。
2019年晋升为警务官后，历任大邱城西警察署署长、大邱警察厅第一部长、警察厅治安状况管理官等。2022年3月至5月被派往 Yoon Suk Yeol 总统的总统职务交接委员会，负责人员审查工作。
2022年6月，他晋升为警察总监，出任警察厅公共安宁情报局局长，仅用6个月又超高速晋升为警察总警，出任警察厅次长。当时，他主导了政府为应对随机犯罪增加问题而推进的大规模警察组织改编，并在短时间内完成。今年1月被任命为首尔警察厅长后，他又高效推进了对住院医生集体行动、医疗界回扣等一系列重大悬案的调查。
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