京畿道教育厅召开了今年5月成立的“清廉青年理事会”工作汇报会。
道教育厅表示，26日于首尔广津区的“绿色休息室”举行了以创造性思维和自由沟通为基础的青年公务员协商机构“清廉青年理事会”工作汇报会。
清廉青年理事会由工作年限7年以下、二三十代的34名公务员组成，自今年5月举行成立仪式后，正式开展活动。
当天的工作汇报依次进行清廉宣传活动成果报告、清廉主题提案发表以及清廉视频节等环节。
特别是在清廉宣传活动成果报告中，介绍了多种以一线为中心的活动案例，包括：引导成员自发践行清廉的宣传活动“清廉润泽”，让大家自我评估清廉努力程度的“清廉邮筒”，以及介绍组织文化中温暖善行案例的“PAPAMI”等。
随后在清廉主题提案发表环节，提出了多项富有创意的清廉相关建议，如为京畿教育共同体日常清廉制定的计划“清廉日常化”，为营造清廉组织文化而提出的口号“清廉之路也从一小步开始”，以及帮助彼此理解的“清廉公务员工作性格类型了解（MBTI）”等。
道教育厅计划积极审议他们提出的优秀宣传活动和各种建议，寻找切实可行的具体落实方案。
京畿道教育厅监察官 Jeong Jinmin 表示：“能够感受到对清廉充满热情的青年公务员的新颖想法和认真思考，期待今后能为打造清廉的京畿教育掀起真正的清廉之风。”
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